N 17/2024 Fachingenieur/in HKLS (m/w/d)

Location

Rostock | Germany

Job description

Stellenausschreibung N 17/2024

Die Universität Rostock bietet Ihnen eine vielfältige, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer traditionsbewussten, aber dennoch innovativen, modernen und familienfreundlichen Hochschule in einer lebendigen Stadt am Meer.

An der Universität Rostock ist vorbehaltlich haushaltsrechtlicher Regelungen im Dezernat Technik, Bau, Liegenschaften, Referat Bau und Flächenmanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet die folgende Stelle zu besetzen:

Fachingenieur/in HKLS (m/w/d)
EG 11 TV-L, Vollzeitbeschäftigung, 40 Stunden/Woche, unbefristet

Die Universität Rostock bewirtschaftet eine Vielzahl von Gebäuden mit zum Teil technisch anspruchsvoll ausgestatteten Laboren für Forschung und Lehre. Wir suchen eine/n Ingenieur/in, die in enger Zusammenarbeit mit den Meisterbereichen der Betriebstechnik den ordentlichen Betrieb der technischen Anlagen und Geräte der Bereiche Heizung, Lüftung, Klima und Sanitär absichert.

Aufgabengebiet

• Beraten, Planen und Dokumentieren der qualitativen Bedarfsanforderungen für Baumaßnahmen unter Berücksichtigung der Machbarbarkeit, Varianten und Kosten
• selbständige und fachspezifische Abstimmung mit den Beteiligten
• fachspezifisches Begleiten von Baumaßnahmen des SBL als Vertreter/in der Universität Rostock einschließlich des Vorbereitens der Übernahme von Gebäuden
• Prüfen von Projektunterlagen und Erstellen fachtechnischer Stellungnahmen
• selbständiges fachspezifisches Bewerten der zugeordneten technischen Anlagen und Geräte einschließlich des Planens und Beantragen/Beauftragen notwendiger Wartungs-, Prüf- und Instandsetzungsarbeiten
• Führen und Fortschreiben des Vertragswerks im Zuständigkeitsbereich
• Planen und Durchführen aller erforderlichen regelmäßigen und außerordentlichen Prüfungen der fachlich zugeordneten Anlagen und Geräte, einschließlich der dafür notwendigen Ausschreibungs- und Vergabeverfahren sowie Abnahme der Leistungen und Rechnungsprüfung

Einstellungsvoraussetzungen

• abgeschlossenes Bachelor- oder Fachhochschulstudium mit ingenieurtechnischer Ausrichtung auf dem Gebiet Versorgungstechnik (Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär); alternativ anderweitige technische Ausbildung, die zum Eintritt in die Laufbahn des gehobenen technischen Dienstes berechtigt
• sichere Kenntnisse der entsprechenden Fachvorschriften (DIN EN, VDE) sowie HOAI, VOB/VOL
• anwendungsbereite Kenntnisse im Bereich des Vergaberechts des öffentlichen Diensts für die Vergabe von Dienstleistungen in der Wartung, Instandhaltung und Prüfung (VgE M-V, Vergabegesetz M-V, UVgO) und möglichst Kenntnisse der einschlägigen Verwaltungsvorschriften (LHO M-V, RLBau, SBLVG)
• ausgeprägte fachliche Erfahrungen für das Studium und Erfassen technischer Anlagen und Geräte anhand von CAD-Zeichnungen und technischen Dokumentationen
• wünschenswert sind mehrjährige einschlägige berufliche Erfahrungen in Hinblick auf die Instandhaltung technischer Anlagen und Geräte im Bereich Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär sowie in der Planung, Bearbeitung und Umsetzung von Maßnahmen
• anwendungsbereite Kenntnisse gängiger Softwarelösungen CAD (vorrangig AutoCAD) und MS-Office
• Mindestmaß an körperlicher Eignung zur Begehung von Baustellen, einschließlich Baugerüsten, geschlossener technischer Betriebsräume und Arbeiten auf Leitern
• hohes Maß an selbständiger Arbeit bei der Erfassung von Aufgaben und der Erarbeitung technisch anspruchsvoller Lösungen im Fachgebiet
• starkes Engagement bei der Beseitigung von Havarien und Störungen unter zeitlichem Druck
• gute Kommunikationsfähigkeit in kritischen Situationen
• sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
• Bereitschaft, sich fehlende Kenntnisse anzueignen

Wir bieten

• Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) beim Arbeitgeber Land Mecklenburg-Vorpommern, dieses vertreten durch die Universität Rostock
• Vergütung mit Entgeltgruppe 11 bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen
• eine individuelle Zuordnung der tariflichen Erfahrungsstufe unter Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung
• 30 Tage Jahresurlaub und Jahressonderzahlung; zusätzliche Altersvorsorge (VBL)
• flexible Arbeitszeitgestaltung
• vielfältige Angebote für die Gesundheitsförderung und zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf bspw. durch unser Familienbüro oder unser Gesundheitsmanagement URgesund
• Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. Sprachkurse, IT-Kurse, Seminare zur beruflichen Weiterentwicklung
• Teilnahmemöglichkeit am vielfältigen Angebot des Hochschulsports

Wir als Arbeitgeber

Chancengleichheit ist uns wichtig. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter oder gleichgestellter Menschen sind uns willkommen. Bewerbungen von Menschen anderer Nationalitäten oder mit Migrationshintergrund begrüßen wir.

Frauen werden bei gleichwertiger Qualifikation vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Formale Hinweise

Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit vollständigen, aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis mit Angabe der Abschlussnote) bis spätestens 17.03.2024 . Es werden ausschließlich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbungsportal eingehen und alle geforderten Unterlagen enthalten.

Bewerbungs- und Fahrkosten können vom Land Mecklenburg-Vorpommern leider nicht übernommen werden.

Für weitere Auskünfte stehen Ihnen zur Verfügung:

Universität Rostock

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