HR Business Partner (m/w/d) Essen ODER Saarbrücken
Location
Saarbrücken | Germany
Job description
STELLENBESCHREIBUNG
Die cetecom advanced GmbH ist ein weltweit agierender Technologiedienstleister in der Telekommunikations-, Audio- und Informationstechnik für Branchen wie die Automobilindustrie, den Maschinenbau oder für Medizinprodukte. Wir stehen weltweit für unabhängige Beratung, qualifizierte Prüfung und anerkannte Zertifizierung in den oben genannten Technologien.
Zur Verstärkung unseres HR Teams am Standort Essen/Saarbrücken suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
HR Business Partner (m/w/d)
in Vollzeit in unbefristeter Festanstellung.
Ihr Team
Das „Human Resources“ Team ist jeweils an den Standorten Essen und Saarbrücken vertreten.
Zusammen mit der Geschäftsführung betreut und berät das Team die Organisation in allen HR-relevanten
Fragestellungen und kümmert sich zudem um die gesamte Personaladministration.
Wir verstehen uns als interner Dienstleister und ebenso als Ansprechpartner für interne und externe
Stakeholder.
Ihre Aufgaben
Betreuung und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitern in allen operativen und
strategischen personalrelevanten Fragestellungen
- Verantwortung für den reibungslosen Ablauf aller operativen Personalprozesse
- Unterstützung bei Personalentwicklungsmaßnahmen
- Rekrutierung von Fach- und Führungskräften und eigenständige Steuerung des gesamten Bewerbungsprozesses; Nutzung klassischer Recruiting-Kanäle, inklusive Direktansprache, sowie Ausweitung der Kanäle unter Beachtung von Recruiting-Trends
- Beratung der Führungskräfte bei arbeits- und kollektivrechtlichen Fragestellungen
- Konstruktive Zusammenarbeit und Verhandlung mit dem Betriebsrat
- Vorbereitung und Durchführung von Personalgesprächen, sowie von organisatorischen Veränderungen
- Unterstützung bei der Personal- und Budgetplanung
- Betreuung der Mitarbeiter im gesamten Employee-Lifecycle, vom Onboarding über die
Mitarbeiterentwicklung bis hin zur Begleitung des Austrittsprozesses
- Umsetzung und Steuerung aller vorgegebenen HR-Richtlinien, -Prozesse und Instrumente
- Entwicklung und Umsetzung von Employer Branding Strategien zur Förderung der Arbeitgebermarke
- Organisation und Teilnahme an Messen und Karriereveranstaltungen
- Gestaltung und Durchführung von effektiven Onboarding-Maßnahmen
Ihr Profil
- Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische
Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung/Zusatzqualifikation mit personalwirtschaftlichem Hintergrund (z. B. Personalfachkaufmann/-frau etc.).
- Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner oder Personalreferent im operativen Personalmanagement
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten
- Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit hoher Beratungskompetenz
- souveränes Auftreten und Empathie im Umgang mit Mitarbeitenden und Führungskräften
- Professionelle und selbständige Arbeitsweise, gepaart mit einer sehr guten Organisationsfähigkeit
- Hands-on Mentalität
- Ergebnis- und lösungsorientiert
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Französischkenntnisse wären von Vorteil
- Kenntnisse in Microsoft Office und einer HR Software
- Reisebereitschaft zwischen 2 Standorten
Was wir Ihnen bieten
- unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team
- Kollegiale Arbeitsatmosphäre
- 30 Urlaubstage
- flexible Arbeitszeiten mit einer Arbeitszeit von 38,5 Stunden/Woche (in Vollzeit)
- betriebliche Altersvorsorge
- Jobrad
- Corporate Benefits
- Zukunftssichere Anstellung in einem expandierenden Unternehmen
- Firmenevents (Sommerfest und Weihnachtsfeier)
- Home-Office-Möglichkeit (nach erfolgreicher Einarbeitung)
Wenn Sie in den oben beschriebenen Tätigkeiten Ihre Herausforderung sehen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns dazu Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an Bewerben über hokify Ansprechpartnerin:
Simone Marx
Interim HR Business Partner
cetecom advanced GmbH
Im Teelbruch 116
45219 Essen
Aus Datenschutzgründen empfehlen wir Ihnen, bei einer Bewerbung per Email eine verschlüsselte Übermittlung zu wählen.
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