Professur im Fachgebiet Advanced Embedded Systems
Location
Darmstadt | Germany
Job description
An der Hochschule Darmstadt –
University of Applied Sciences
ist am Fachbereich Elektrotechnik und
Informationstechnik
folgende Stelle ab dem 01.10.2024 zu besetzen:
Professur
Fachgebiet: Advanced Embedded Systems
Bes.Gr.: W2 HBesG (Beamtenverhältnis)
Kennziffer: EIT 07/24 – P
Wir, die Hochschule Darmstadt (h_da), sind eine der fünf größten Hochschulen für angewandte
Wissenschaften in Deutschland, im Herzen der Metropolregionen Rhein-Main-
Neckar. In 12 Fachbereichen studieren über 15.000 Studierende auf Bachelor-, Master- und
Promotionsniveau. Wir nutzen unsere gesamte fachliche Breite, um Inter- und Transdisziplinarität
in Lehre und Forschung zu integrieren. Als Mitglied der Allianz „European University
of Technology + (EUt+)“ arbeiten wir an der Vision einer europäischen Universität,
die neuartige, exzellente Studienprogramme anbietet, europäische Forschungs- und Transferarbeit
leistet und europäische Werte global vertritt. Nachhaltige Entwicklung ist für uns
ein strategisch wichtiges Ziel, das in Lehre, Forschung, Transfer und dem Betrieb unserer
Hochschule umgesetzt wird.
Der Fachbereich Elektrotechnik und Informationstechnik betreibt Bachelor- und Masterstudiengänge,
die nationale und internationale Studierende zu Abschlüssen auf den
Gebieten der Elektrotechnik und Informationstechnik, des Wirtschaftsingenieurwesens, der
Gebäudesystemtechnik und des Zuverlässigkeitsingenieurwesens führen. Die Lehrenden
des Fachbereichs legen großen Wert auf eine praxisorientierte und gleichzeitig theoretisch
fundierte Lehre.
Voraussetzungen:
- Umfassende Erfahrungen im oben aufgeführten Fachgebiet und hier speziell in
den Arbeitsbereichen moderner eingebetteter Systeme
- Vertiefte Kenntnisse und spezifische Erfahrung in den Fachgebieten
- Mikrocontroller-Programmierung in C/C++
- Embedded Betriebssysteme und Architekturen (z.B. FreeRTOS,
Autosar)
- Software und Systems Engineering
- Pädagogische Eignung zur Vermittlung von Lehrinhalten und die Fähigkeit im
Fachgebiet in deutscher und englischer Sprache zu lehren
- Erfahrungen in der Akquisition, Bearbeitung und Management von Forschungs- und/oder ingenieurwissenschaftlichen Projekten
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (vergleichbar C1-Niveau, nachzuweisen im Rahmen des Berufungsvortrags)
- Gender- und Diversity-Kompetenz
Der Nachweis der fachlichen Eignung soll unter anderem durch kurze Beschreibungen
ausgewählter Projekte aus den zuvor genannten Arbeitsbereichen erfolgen.
Vorteilskriterien:
- Vertiefte Kenntnisse in den Bereichen
- Moderne Prozessorarchitekturen (z.B. Multicore)
- Embedded Safety/Security
- Moderne Programmiersprachen (z.B. Rust und MicroPython)
- Internet der Dinge
- Verteilte Systeme
- Internationale Kontakte
- Erfahrungen in digitalen Lehr- und Lernsettings
Dienstaufgaben:
- Die Übernahme der Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache
aus den zuvor genannten Arbeitsbereichen und dem Grundlagenstudium der
Studiengänge im Fachbereich Elektrotechnik und Informationstechnik
- Forschungsaktivitäten
- Einwerbung von Drittmitteln
- Das Fachgebiet ist in Lehre und Forschung zu vertreten
Erwartet werden außerdem:
- Bereitschaft zur eigenen, hochschuldidaktischen Weiterbildung
- Die Bereitschaft zur Weiterentwicklung der Fachdisziplin und zur
interdisziplinären Zusammenarbeit
- Die Mitwirkung an nationalen und internationalen Kontakten des Fachbereichs
und der Hochschule
- Fachliche Mitarbeit im Hochschulverbund „European University of Technology +
(EUt+)“, dem die Hochschule Darmstadt angehört
- Aktive Beteiligung an der Selbstverwaltung des Fachbereichs und der
Hochschule
Weitere Einzelheiten zur ausgeschriebenen Professur werden bei Anfrage gerne von dem
Vorsitzenden der Berufungskommission Prof. Dr. Eiken Lübbers mitgeteilt
(
[email protected] ).
Die Einstellungsvoraussetzungen, die Einstellungsmodalitäten und die Dienstaufgaben für
eine Professur ergeben sich aus den §§ 67 und 68 sowie 75 und 76 des Hessischen Hochschulgesetzes.
Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt ist uns ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für
alle Beschäftigten unabhängig von Herkunft und ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht,
Alter, sexueller Identität, Behinderung, Religion, Weltanschauung und sozialer Herkunft sehr
wichtig.
Wir sind mit dem Gütesiegel „Familienfreundliche
Hochschule Land Hessen“ des Hessischen Ministeriums
des Inneren und für Sport ausgezeichnet.
Wir praktizieren ein kulturfaires Auswahlverfahren im Rahmen einer diversitäts-bewussten
Personalgewinnung. Unser Ziel ist es, die Unterrepräsentanz von Frauen innerhalb des
Geltungsbereichs unseres Frauenförder- und Gleichstellungsplans zu beheben, daher
sind wir an der Bewerbung von Frauen besonders interessiert. Wir fördern außerdem die
Beschäftigung schwerbehinderter Bewerber*innen, sie werden daher bei gleicher
Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
Als Beschäftigte der Hochschule Darmstadt besteht für Sie aktuell die Möglichkeit der landesweiten
freien Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs (hessisches Landesticket).
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit vollständigem Nachweis der Einstellungsvoraussetzungen,
der Befähigung zu selbstständiger wissenschaftlicher Arbeit, der pädagogischen
Eignung und der besonderen Leistungen in der Praxis zusammen mit einem Verzeichnis
fachlich relevanter Veröffentlichungen und der selbstständig gehaltenen Lehrveranstaltungen
unter der Angabe der oben genannten Kennziffer bis zum 31.03.2024 in elektronischer
Form an: [email protected] (Zusammengeführter Anhang in einer pdf-Datei, max. 30 MB)
Job tags
Salary
