CG Car-Garantie Versicherungs-AG
Location
Regierungsbezirk Freiburg | Germany
Job description
Finanzielle Sicherheit für Autokäufer, gesteigerte Kundenzufriedenheit für Händler: Mit unserem Angebot zählen wir von der CG Car-Garantie Versicherungs-AG zu den führenden Spezialisten für Fahrzeuggarantien in Europa – und das bereits seit mehr als 50 Jahren. Über 40 Hersteller und Importeure sowie 23.000 qualifizierte Autohäuser vertrauen auf unsere erstklassige Kundenorientierung und unseren Premium-Service auf jeder Ebene. Das verdanken wir nicht zuletzt unserem starken Team aus engagierten Mitarbeiter*innen, die Tag für Tag mit Begeisterung und Leidenschaft ans Werk gehen, um unsere Kunden perfekt abzusichern.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Controller (m/w/d) für unsere Zentrale in Freiburg.
Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit dem Manager HR Betreuung eines definierten Personenkreises in allen personalrelevanten Themen
Eigenverantwortliche Bearbeitung von Personalmaßnahmen im kompletten Employee Lifecycle inkl. Erstellung von Dokumenten wie Arbeitszeugnisse oder Arbeitsverträge
Übernahme von eigenständigen Aufgaben und Projekten sowie Sonderaufgaben aus dem Personalbereich
Unterstützung im Recruiting und der Betreuung von Mitarbeitenden sowie enge Zusammenarbeit mit unseren Personaldienstleistern
Unterstützung bei der Vorbereitung von Personalgesprächen im Rahmen der Betreuung und Entwicklung
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Personalprozessen und -richtlinien
Abgeschlossenes Bachelor-Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare kfm. Ausbildung mit ersten Erfahrungen in der Personalarbeit, idealerweise mit Zusatzqualifikation im HR Bereich
Solide arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse
Gute bis sehr gute Englischkenntnisse, versierter Umgang mit dem MS Office Paket und großes Interesse die HR-Digitalisierung voranzutreiben
Ausgeprägte Serviceorientierung und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
Sehr strukturierte und proaktive Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und Veränderungsbereitschaft
Kommunikative und vertrauenswürdige Persönlichkeit mit sicherem Auftreten
Auf Wunsch auch zu Hause Gas geben: mit hohem Anteil an mobilem Arbeiten (nach Absprache)
Flexibel bleiben: mit gleitenden Arbeitszeiten
Entspannt ankommen: mit einem Deutschland-Ticket oder einem kostenlosen Mitarbeiter*innenparkplatz
Den Arbeitsweg sportlich meistern: mit schickem JobRad
Fit bleiben: mit einer Hansefit-Mitgliedschaft
Erfrischung gefällig? Mit freien Getränken (Kaffee, Wasser, Tee)
In Englisch am Ball bleiben? Mit unserem wöchentlichen Training kein Problem
Hast Du Lust auf spannende Aufgaben in einem internationalen Unternehmen, in dem Deine interkulturellen Kompetenzen gefragt sind? Dann sende Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deines möglichen Eintrittsdatums und Deiner Gehaltsvorstellung als PDF-Datei mit max. 2 MB an [email protected]
Abgeschlossenes Bachelor-Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare kfm. Ausbildung mit ersten Erfahrungen in der Personalarbeit, idealerweise mit Zusatzqualifikation im HR Bereich
Solide arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse
Gute bis sehr gute Englischkenntnisse, versierter Umgang mit dem MS Office Paket und großes Interesse die HR-Digitalisierung voranzutreiben
Ausgeprägte Serviceorientierung und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
Sehr strukturierte und proaktive Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und Veränderungsbereitschaft
Kommunikative und vertrauenswürdige Persönlichkeit mit sicherem Auftreten
Job tags
Salary
