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Location

Stolberg | Germany

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Job description

Technische Leitung (m/w/d)

Nutzen Sie jetzt Ihre persönliche Chance und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft gemeinsam mit uns!

Für unseren Kunden aus Stolberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen technischen Leiter (m/w/d)

Das bietet unsere Kunde:

• Direkteinstellung beim Kunden
• Hohe Eigenverantwortung
• Verantwortungsvolle Aufgaben mit großem
• Gestaltungsspielraum
• Tätigkeit in einem wirtschaftlich gesunden,
• zukunftsorientierten, mittelständischenUnternehmen
• Leistungsorientierte Vergütung
• Sicherer und langfristiger Arbeitsplatz

Deine Aufgaben:

• Disziplinarische und fachliche Führung von ca. 105 Mitarbeitern in teil-kontinuierlichem 4-Schichtmodell, zwei direkte Reports
• Führen, Fördern und Motivieren der Mitarbeiter
• Steuerung und Optimierung der organisatorischen und technischen Abläufe
• Sicherstellung der geforderten Produktivität und Produktqualität
• Implementierung von Strategien und Werkzeugen zur Verbesserung der Walzwerksprozesse
• Erarbeitung und Anleiten von kurz-, mittel- und langfristigen Projekten zur Verbesserung von Wettbewerbsfähigkeit und Qualität
• Budgetverantwortung
• Verantwortliches Betreiben der
• Managementsysteme ISO 9001, 14001, 45001, 50001 sowie EMAS für den Bereich Walzwerk
• Verantworten, gestalten und betreiben der LEAN-Initiativen im Bereich Walzwerk
• Direkte Berichterstattung an die erweiterte Geschäftsführung

Deine Qualifikationen:

• Abgeschlossenes technisches (Fach-) Hochschulstudium (Master/Diplom) im Schwerpunkt Umformtechnik, Werkstofftechnik, Maschinenbau
• Mehrjährige Fach- und Führungserfahrung in der Produktion oder vergleichbaren technischen Bereichen (Schwerindustrie oder Anlagenbau)
• Know-how in den Bereichen Prozessoptimierung und der Entwicklung und Einführung von Nachhaltigkeitsstrategien
• Know-how im Bereich Datenanalyse und Digitalisierung
• Erfahrung bei der Flexibilisierung und Qualifizierung von Schichtmannschaften
• Kenntnisse im Bereich TPM, Lean Production, Shop Floor Management
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungskraft und systematische/analytische Problemlösungsfähigkeit
• Stärken in Personalführung und Change- Management
• Strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise Fähigkeit zum selbstständigen und abgestimmten Arbeiten
• Gute Einbindung in das technische Führungsteam
• Bereitschaft zur gelegentlichen Rufbereitschaft und zu Wochenendeinsätzen

Klingt das nach einem Match? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir freuen uns auf Ihren Besuch. Von Mo.-Fr. sind wir von 08:00-16:45 Uhr persönlich für Sie da.

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Job tags

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Salary