Werkstudent Personalentwicklung (Global HR) (m/w/d)
Location
Siegburg | Germany
Job description
Siegwerk ist einer der weltweit führenden Anbieter von Druckfarben und nachhaltigen Verpackungslösungen. Eine Karriere hier bei Siegwerk bietet Dir ein hohes Maß an Flexibilität und Unterstützung in einem Unternehmen, welches sich darauf konzentriert, einen positiven Einfluss auf die Welt zu nehmen. Siegwerk ist auf dem besten Weg, die globale Verpackungsindustrie zu revolutionieren und die Art und Weise, wie Verpackungen produziert und konsumiert werden, zum Nutzen von uns allen zu verändern. Bei Siegwerk hast Du alles, was Du brauchst, um diesen Wandel mitzugestalten.
Join us, let’s Do it. With Heart.
Standort: Alfred-Keller-Strasse 55, 53721 Siegburg
Bewirb Dich jetzt!
Unsere Benefits - Das bieten wir Dir:
- Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit für mobiles Arbeiten (bis zu max. 60%)
- Attraktive Vergütung (15,00 - 17,00 brutto pro Stunde, variiert je nach Qualifikation)
- Gute Verkehrsanbindung (Jobticket verfügbar), Innenstadtlage mit Restaurants und Geschäften sowie eine hauseigene Kantine
- Zugriff auf die globale Lernplattform „Siegwerk Learning Hub“ mit mehr als 20.000 weltweit zugänglichen Online-Lernmodulen sowie Online-Sprachtrainings mit Speexx
- Externe Mitarbeiterberatung ICAS, die Ihnen bei beruflichen und privaten Fragen unterstützend zur Seite steht
Deine Aufgaben - Was erwartet dich als Werkstudent (m/w/d) Personalentwicklung (Global HR)?
- Du unterstützt den Performance Management Prozess und wirst dabei hauptsächlich im System Tests vorbereiten und durchführen.
- Du unterstützt den Talent Development Prozess, wobei die Hauptaufgabe bei der Erstellung von Manager- und Mitarbeiterübersichten für den Global Growth Pool liegt.
- Du hilfst bei der Organisation von Global Growth Pool Veranstaltungen und managst den 360-Grad-Bewertungsprozess.
- Du unterstützt beim Aufbau eines Leadership Development Programms,der RfP-Prozesse und wichtigen Projektmanagementaufgaben.
- Du betreust Aktivitäten im Bereich Learning und Development, wobei der Schwerpunkt auf der Weiterentwicklung von E-Learnings, insbesondere Compliance Schulungen liegt. Darüber hinaus unterstützt Du Tracking-Aktivitäten, indem Du Berichte erstellst und die entsprechenden Daten analysierst.
- Du bist an der Umsetzung einer nachhaltigen Employee Listening Strategie beteiligt. Dabei hilfst Du bei der Durchführung und Auswertung von Umfragen.
Dein Profil - Was bringst Du alsWerkstudent (w/m/d) Personalentwicklung (Global HR) mit?
- Du studierst Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Pädagogik oder eine verwandte Fachrichtung.
- Du besitzt eine IT- Affinität und Neugierde im Umgang mit Softwarelösungen, Erfahrungen mit Storyline und/oder SuccessFactors sind von Vorteil.
- Du hast gute Excel- und PowerPoint-Kenntnisse und bist in der Lage, mehrere Projekte gleichzeitig zu bearbeiten.
- Du verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Detailorientierung und Genauigkeit.
- Du bringst ausgezeichnete schriftliche und mündliche Englischkenntnisse mit, andere Sprachen wären von Vorteil.
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Solltest Du noch weitere Fragen haben, freut sich Svenja Schomburg auf Deinen Anruf! Du erreichst sie unter 02241 304 8819 sowie über Xing oder LinkedIn.
Referenznummer: 25082
Bitte nutzen Sie ausschließlich unsere Online-Plattform, um sich auf diese Stelle zu bewerben. Bewerbungen auf anderem Wege (Post, E-mail, etc.) werden aus datenschutzrechtlichen Gründen nicht berücksichtigt.
*Aus Marketingzwecken werden hier unterschiedliche Jobbezeichnungen aufgeführt, wobei der Anzeigentitel entscheidend ist.
Job tags
Salary