Abteilungsleiter*in (m/w/d) - Allgemeiner Sozialer Dienst
Location
Porta Westfalica | Germany
Job description
Die Stadt Porta Westfalica sucht zum 01.01.2025 für das Jugendamt eine*n
Abteilungsleiter*in (m/w/d)
für den Allgemeinen Sozialen Dienst
Es handelt sich um eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe als Führungskraft ( unbefristete Vollzeitstelle ). Die Stelle ist nicht teilbar.
Aufgabenschwerpunkt:
- Leitung der Abteilung 5151 – Soziale Dienste (Allgemeiner Sozialer Dienst, Pflegekinderdienst, Jugendhilfe im Strafverfahren, Amtsvormundschaften/-pflegschaften)
- Fachverantwortung für die Leistungen der Jugendhilfe
- Entscheidungs- und Steuerungsverantwortung bei der Gewährung dieser Leistungen
- Personalverantwortung und Personalführung, insbesondere auch die fachliche Beratung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Entwicklung, Organisation und Optimierung von bestehenden und neuen Prozessstrukturen
- Beteiligung an Ziel- und Kennzahlenentwicklung im Rahmen der Haushaltsplanungen
- Pflege der Netzwerkarbeit, Mitarbeit in Gremien und Arbeitskreisen
- Organisation und Teilnahme an der Rufbereitschaft des Jugendamtes
Voraussetzungen:
- ein mit Bachelor/Diplom abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder vergleichbare Studiengänge
- möglichst langjährige Berufserfahrung im ASD und/oder vergleichbaren Diensten
- Kommunikative und soziale Kompetenzen im Umgang mit Mitarbeitern und Bürgern
- Selbstständige, konstruktive, ziel- und teamorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägtes Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick
- Kenntnisse in der PC-gestützten Büroarbeit (Office, ASD-Software)
- Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zum Einsatz eines eigenen PKWs gegen Kilometerentschädigung
Wir bieten Ihnen:
- Vergütung nach den tariflichen Vorschriften (TVöD) - Entgeltgruppe S 17
- einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem freundlichen Team
- Jahressonderzahlung
- Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Fahrrad-Leasing
- kostenlose Parkplätze
Allgemeine Hinweise:
Die Stelle ist für alle Geschlechter gleichermaßen geeignet. Die Stadt Porta Westfalica fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Schwerbehinderte, die dem Anforderungsprofil entsprechen, werden ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben. Geben Sie bitte die Schwerbehinderteneigenschaft im Bewerbungsschreiben oder unter deutlicher Hervorhebung im Lebenslauf an (s. BAG Urteil vom 26.09.2013 - 8 AZR 650/12).
Für Rückfragen steht Ihnen Herr Kütenbrink (Jugendamtsleiter; 0571/791 - 154) oder Herr Reese (Personalamt; -132) zur Verfügung.
Ihre Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Bewerbungsportal der Stadt Porta Westfalica bis zum 17.03.2024.
Nutzen Sie bitte den Button "Online-Bewerbung" (unten rechts) und füllen dort ein Online-Formular aus. Anschließend laden Sie bitte Ihre vorbereiteten Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, etc.) hoch. Ihre Eingaben können Sie sich vor dem Versenden in einer Vorschau anzeigen lassen. Während der Eingabe haben Sie jederzeit die Möglichkeit zu pausieren oder das Bewerbungsportal zu verlassen. Beim Verlassen werden Ihre Daten automatisch gelöscht.
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