Location
Trier | Germany
Job description
Derzeit sind wir für unser Partnerunternehmen, auf der Suche nach einem Head of HR (m/w/d) im Großraum Trier
Deine Aufgaben
- Du unterstützt die globalen Gruppenserviceleiter*innen sowie die CFOs, indem du sie bei der Entwicklung und Umsetzung ihrer Geschäftsstrategien coachst
- Die Leitung großer Projekte wird von dir übernommen und du sorgst für ein effektives Change Management
- Dein Fokus liegt darauf, die Führungsqualitäten des oberen Managements weltweit zu verbessern, um die Personalentwicklung voranzutreiben
- Talentmanagementprogramme werden von dir auf globaler Ebene implementiert, insbesondere in Deutschland
- Du befähigst und entwickelst deine Kolleg*innen in verschiedenen Märkten, um HR-Abläufe zu optimieren und Synergien zu schaffen
- HR-Analysen werden von dir durchgeführt, um kritische Organisationsstrategien und KPIs zu definieren
- In deiner Position leitest du ein Team von 5 HR- und zwei weiteren Mitarbeiter*innen aus anderen Abteilungen und berichtest direkt an den CHRO
Dein Profil
- Du verfügst über mehrjährige Berufspraxis als HR Business Partner*in
- Du bringst bereits Erfahrung in der Führung von Tarifverhandlungen und M&A Projekten mit
- Deine strategische und analytische Denkweise zeichnet dich aus
- Dein ausgeprägtes Geschäftsverständnis hilft dir dabei, Erfolge zu erzielen
- Du bringst Coaching-Erfahrung mit hochrangigen Führungskräften (m/w/d) mit
- Als gute*r Netzwerker*in und Teamplayer*in bringst du dich gut im Unternehmen ein
- Du bist es gewohnt, mit globalen HR-Systemen zu arbeiten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab
Was du erwarten darfst
- Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Ein attraktives Gehalt
- Eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Kreative und motivierte Kolleg*innen
#J-18808-Ljbffr
Job tags
Salary
