Abgeschlossene dreijährige Pflegeausbildung als Altenpfleger_in, generalistische Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger_in - Berufseinsteiger_innen sind willkommen
Hohes Qualitätsbewusstsein und Bewohnerorientierung
Teamfähigkeit, wertschätzende Haltung und Freude an der Arbeit mit Menschen
Spaß an der Mitgestaltung neuer Arbeitsmethoden und -abläufe
Identifikation mit den Grundsätzen und Werten der Caritas
Wir bieten
Ein erfahrenes und herzliches Team, das im Pflegealltag zusammenhält
Achtsame, offene und kooperative Führungskultur
Starke Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas mit einem Grundgehalt zwischen 2.932,41 bis 3.654,17 € und regelmäßige Tarifsteigerungen
Jahressonderzahlung sowie Zuschläge und Zulagen ( z.B. monatlich 2% festes Leistungsentgelt sowie Pflege- und Geriatriezulage)
30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche sowie bis zu 6 Tage Zusatzurlaub bei Zwei- und Drei-Schichtarbeit
Begleitung bei der beruflichen Entwicklung und individuellen Karriereplanung
Gesundheitsförderung ist uns wichtig - daher bauen wir ein betriebliches Gesundheitsmanagement auf
