Schul­haus­meis­ter (m/w/d) Ge­samt­schu­le

Location

Kolkwitz | Germany

Job description

Tätigkeitsprofil:

• Gewährleistung der Sauberkeit, Ordnung und Sicherheit in den Gebäuden und auf dem Grundstück der Einrichtung, insbesondere durch tägliche Kontrolle des gesamten Gebäudes einschl. Außenanlagen, Öffnen und Schließen des Gebäudes, Pflege und Reinigung des Grundstücks usw.
• Kontrolle der Heizungsanlage sowie alle damit in Zusammenhang stehenden Aufgaben
• Beseitigung von Mängeln und Durchführung von Kleinreparaturen
• Durchführung des Winterdienstes sowie aller damit in Zusammenhang stehenden Aufgaben
• Kontrolle der Einhaltung der Prüfzeiträume für alle technischen Anlagen
• Pflege und Wartung des Außengeländes sowie aller damit in Zusammenhang stehenden Aufgaben
• Ausführung von Sonderaufgaben nach Einzelanweisung

Anforderungsprofil:

• erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroanlagenmonteur/-in oder
• erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in einem technischen Beruf mit anschließender Weiterbildung zum/zur Haustechniker/-in oder
• erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in einem technischen Beruf mit mindestens 3-jähriger Berufserfahrung als Hausmeister/-in
• gültige Fahrerlaubnis Klasse B
• bereits vorhandene Erfahrungen im (Schul-) Hausmeisterbereich
• Verständnis für die Bedienung elektronischer Systeme und Einrichtungen der Haustechnik
• Bedienung, Überwachung und Konfiguration technischer Anlagen

Folgende Kompetenzen werden vorausgesetzt:

• körperliche Leistungsfähigkeit zur Ausübung dieser Tätigkeit
• Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeit
• persönliche Integrität, Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft
• Ressourcenverantwortung
• Konflikt- und Kompromissfähigkeit

Die Stelle istzum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.12.2024 zu besetzen. Ggf. ist eine Entfristung möglich.

Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 5 TVöD bewertet. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.

Der Arbeitsort befindet sich in der Gesamtschule Spree-Neiße am Annahofer Graben 15-16 in 03099 Kolkwitz/Gołkojce.

Der Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa begrüßt Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. In gleichem Maße werden Bewerbungen von Personen befürwortet, die ehrenamtlich Aufgaben und damit Verantwortung für unsere Gesellschaft übernehmen.

Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind willkommen. Diese werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des Neunten Buches Sozialgesetzbuch (SGB IX) besonders berücksichtigt.

Vollständige und aussagefähige Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 21.03.2024 an den

Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa

Haupt- und Personalverwaltung

Heinrich-Heine-Straße 1

03149 Forst (Lausitz)/Baršć (Łužyca)

oder per E-Mail in einer zusammengefassten Datei im pdf-Format mit einer Größe von max. 10 MB unter Angabe des Adressaten Haupt- und Personalverwaltung an

[email protected]

Hinweis:

Auf den Gebrauch von Bewerbungsmappen und auf die Vorlage von Bewerbungsfotos wird verzichtet. Es wird empfohlen, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und nachzuweisen.

Von der Zusendung von Eingangsbestätigungen und Zwischennachrichten wird abgesehen. Aus Kostengründen werden externe Bewerbungsunterlagen in Papierform nur zurückgesendet, soweit ein adressierter und ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.

Bei Fragen zum Verfahren steht Frau Jeschke als Ansprechpartnerin telefonisch unter der Nummer +49 3562 986-11103 zur Verfügung. Bei fachspezifischen Fragen gibt Herr Noack Auskunft, telefonisch zu erreichen unter + 49 3562 6981-94022.

Hinweise zum Datenschutz

Persönliche Daten werden im Rahmen dieses Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage der einschlägigen Bestimmungen der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) und den Regelungen des Brandenburgischen Datenschutzgesetzes (BbgDSG) verarbeitet. Für die ordnungsgemäße Durchführung des Verfahrens erhalten die beteiligten Personen und Gremien (z.B. Fachführungskräfte bzw. Fachverantwortliche, Personalvertretung, Gleichstellungsbeauftragte oder Schwerbehindertenvertretung) Einsicht in Ihre Bewerbungsunterlagen.

Job tags

Salary