Vorbereitung und Überwachung der ordnungsgemäßen Entgeltabrechnungen unter Beachtung der sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Bestimmungen
Verwaltung und Betreuung der Mitarbeiter und Betriebsrentner in allen personalwirtschaftlichen Aufgabenstellungen, speziell bei Lohn- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
Ansprechpartner für den externen Abrechnungsdienstleister
Korrespondenz mit Krankenkassen, Behörden und Dienstleistern
Unterstützung bei der Administration der Zeitwirtschaft und der Zutrittskontrolle in SAP und Interflex
Durchführung des Bescheinigungs- und Meldewesens
Erstellung von Kennzahlen und Statistiken
Ihre Qualifikationen:
Sie haben eine kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit Erfolg abgeschlossen
Sie besitzen idealerweise eine berufsspezifische Weiterbildung, z.B. als Lohnbuchhalter (m/w/d)
Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung, speziell in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Sie haben gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
Sie sind sicher im Umgang mit MS Office
Sie haben idealerweise Kenntnisse im Bereich ERP und Zeitwirtschaft
Sie arbeiten gerne im Team, sind selbständig, organisationsstark und zuverlässig
Sie zeichnen sich durch ein offenes und freundliches Auftreten aus
Ihre Vorteile:
Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil