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Location

Paderborn | Germany

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Job description

Paderborn, Nordrhein Westfalen, DE, D-33106 Fürth, BY, DE, D-90766 Essen, DE, D-45131 Hamburg, DE, D-22083 Frankfurt, DE, D-65929 Stuttgart, DE, D-70499 Berlin, DE, D-13353 München, DE, D-81739

Eviden  ist ein Unternehmen der Atos-Gruppe mit einem Jahresumsatz von ca. 5 Mrd. EUR und weltweit führend bei der datengesteuerten, vertrauenswürdigen und nachhaltigen digitalen Transformation. Als digitales Unternehmen der nächsten Generation mit weltweit führenden Positionen in den Bereichen Digital, Cloud, Data, Advanced Computing und Digital Security verfügt Eviden über fundiertes Fachwissen für alle Branchen in mehr als 53 Ländern. Durch die Kombination einzigartiger High-End-Technologien über das gesamte digitale Kontinuum mit 57.000 Weltklasse-Talenten erweitert Eviden die Möglichkeiten von Daten und Technologie, heute und für kommende Generationen.

Gesucht werden  Senior Solution Manager /SAP Lead Architekten (m/w/d)  für die SAP Practice. Im Team SAP Deal Solutions Management übernehmen Sie im Rahmen von komplexen Angebotsprojekten folgende

Aufgaben:

• Angebotserstellung für nationale und internationale Ausschreibungen
• Aussteuerung unterschiedlicher funktionaler und technischer SAP Architekten bei der Erstellung von Angeboten
• Übernahme der Verantwortung für die Lösung gemäß den Anforderungen des Kunden:

o Entwicklung der Angebotsstrategie (Win-Strategy)

o Übersetzung der Angebotsstrategie in ein High-Level-Lösungsdesign (Solution-Big-Picture)

o Orchestrierung der unterschiedlichen Lösungsbestandteile zu einer konsistenten Lösungsbeschreibung; Führung von IT-Architekten in Bid-Projekten

o Entwicklung eines für den Kunden passenden Liefermodells

o Koordination der Angebotskalkulation Skills

Anforderungen:

• Erfahren in der Angebotspräsentation auf Entscheider-Level auf Kundenseite
• Fließende Sprachkenntnisse in englischer und deutscher Sprache in Wort und Schrift
• Erfahren in internationaler Projektarbeit (z.B. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Liefereinheiten aus Indien.)
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Zusammenarbeitsfähigkeit mit den Schlüsselrollen im Angebotsteam und interner Stakeholder
• Grundlegende Pre-Sales und Bid-Management Kenntnisse
• Umfangreiche Kenntnis des SAP Portfolios, S/4HANA Implementierungs- und Rolloutmethodik (z.B. SAP Activate) und IT-Trends (z.B. Cloudifizierung)
• Ausgeprägtes unternehmerisches Denken, Analysefähigkeit, Organisationsgeschick und Qualitätsorientierung, Motivation und Begeisterung
• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder Informatik bzw. gleichwertige Qualifikation erforderlich
• Mehrjährige Erfahrung (min. 8 Jahre) im Projektgeschäft, z.B. in der Rolle des Projekt Managers, Pre-Sales Consultants oder Bid Managers (Bid Management)

#StayCurious  – Wir sind neugierig und sehen Möglichkeiten, die sonst niemand sieht.

#DareToTry  - Als Co-Kreatoren finden wir Lösungen, die noch erfunden werden müssen

#DoTheRightThing - Zum Wohl unserer Mitarbeiter:innen, Kunden, Partner und der Gesellschaft tun wir immer das Richtige

#GrowTogether  - Wir wachsen mit unseren Kunden gemeinsam als Partner fürs Leben.

Zusätzliche Information

Wir unterscheiden nicht zwischen Herkunft, Religion, Farbe, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung. Alle Entscheidungen während des gesamten Rekrutierungsprozesses beruhen ausschließlich auf den Qualifikationen, Fähigkeiten, Kenntnissen und Erfahrungen sowie relevanten Geschäftsanforderungen.

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns überBewerbungen von Menschen mit Behinderung.Bei gleicher Qualifikation werden schwerbehinderte Bewerber:innen und diesen gleichgestellte Menschen bevorzugt berücksichtigt.

Bitte beachten Sie, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen (inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) die über unsere Online Bewerbungsplattform bei uns eingehen, in unserem Auswahlprozess berücksichtigt werden können.

Bei Fragen zu diesem Stellenangebot wenden Sie sich bitte an Frau Silviya Radoyska unter der Telefonnummer +49 211 39968 654.

Das bieten wir Ihnen 

Faires Gehalt, mit tarifvertraglicher Bindung

30 Urlaubstage, bis zu 5 zusätzlichen bezahlten freien Tage

weitreichende betriebliche Inklusionsvereinbarung

VariableArbeitszeitmodelle

BetrieblicheAltersvorsorgeundvermögenswirksameLeistungen

Ein persönlich auf Sie zugeschnittenes Schulungs- und Ausbildungsprogrammfür Ihre individuelle Entwicklung

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! 

#J-18808-Ljbffr

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Salary