Erzieher*in / Pädagogische Fachkraft in der OGATA Lohmar
Location
Lohmar | Germany
Job description
Mitgestalten statt verwalten! Die Stadt Lohmar im Rhein-Sieg-Kreis ist eine attraktive, junge Kommune im Grünen mit rund 31.000 Einwohnerinnen und Einwohnern. Unsere Lage zwischen den Zentren Köln und Bonn macht unseren Standort für viele verschiedene Menschen interessant. Wir als Stadtverwaltung verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen, welches sich mit rund 350 Mitarbeitenden an den Wünschen und Ansprüchen der Bürger*innen orientiert. Hier bestimmen alle mit, wie die Stadt und das Leben vor Ort gestaltet wird. Bei uns findet jeder Mensch, unabhängig seiner Ethnie, seiner Identität oder seines Geschlechtes seinen Platz. In der OGATA der Waldschule Lohmar sind mehrere Stellen zu besetzen:
Erzieher*in / Pädagogische Fachkraft in der OGATA Lohmar
bis Entgeltgruppe S 8a TVöD
bis zu 30 Std./Woche, unbefristet
ab 1. August 2024
Ihre Aufgaben:
Keine Lust auf die Katze im Sack? Diese Dinge erwarten Sie im Berufsalltag, wenn Sie als Gruppenleitung in unserer OGATA der Waldschule Lohmar tätig sind:
- Sie lieben was sie tun und betreuen eine der neun teiloffenen Gruppen unserer OGATA - hier gestalten Sie den Alltag von 25 unserer Kinder zwischen 5 und 12 Jahren aktiv mit
- Sie mögen andere Menschen: Deshalb arbeiten Sie eng und teamübergreifend mit den anderen Gruppen sowie dem Kollegium der Schule zusammen
- Sei es als Ausbilder*in oder ihm Rahmen eines Praktikums: Gemeinsam fördern Sie mit uns den pädagogischen Nachwuchs von morgen
- Wir lernen voneinander: Sie begleiten die Kinder pädagogisch in der Entfaltung ihres Potenziales und wachsen daran ebenso wie die Kinder
- 1x jährlich führen Sie Gespräche mit den Eltern Ihrer Gruppenkinder
- Engagement ist ihr zweiter Vorname? Super. Sie gestalten voller Initiative und Fachkompetenz die tägliche pädagogische Arbeit mit
Ihr Profil:
Sie wärmen Herzen, nehmen Kinderträume ernst, bleiben cool, wenn es mal Streit gibt und machen Freudentänze, wenn es kreativ wird? Klasse! Darüber hinaus freuen wir uns, wenn Sie folgende Referenzen mitbringen:
Die „Hard Facts“:
- Sie sind staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in oder haben eine vergleichbare Qualifikation
Die „Soft Facts“:
- Ihr sympathisches, offenes und freundliches Auftreten begeistert Kinder wie Eltern
- Sie sind empathisch und ambitioniert: Es ist Ihnen ein Herzensprojekt, die Kinder individuell zu fördern und sie bei der Entfaltung des eigenen Potenzials zu unterstützen
- Fairness ist für Sie nicht einfach nur eine Floskel, sondern ein Lebenskonzept
- Sie blicken auch mal über den Tellerrand und trauen sich, neue Wege mit den Kindern zu gehen
- Miteinander schaffen wir mehr: Deshalb bringen Sie ihre kooperative und offene Art mit in unser fantastisches Team mit ein
- In stressigen Situationen bewahren Sie einen kühlen Kopf und bleiben freundlich und entspannt
Wir bieten:
- Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen – Deshalb bieten wir Ihnen folgende Benefits:
- Sicherheit: Bei uns haben Sie die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsplatzes und erhalten eine betriebliche Zusatzversorgung
- Flexibilität: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibel – wir berücksichtigen gern ihre individuellen Arbeitszeitwünsche und geben Ihnen ausreichend Gestaltungsspielraum für Ihre Vorbereitungszeit
- Freiheit: Wir vertrauen Ihnen und Ihrer Expertise, deshalb geben wir Ihnen viel Freiraum bei der Entwicklung und Umsetzung Ihrer pädagogischen Angebote
- Gemeinsam statt einsam: In regelmäßigen Abständen gehen wir gemeinsam essen oder machen Betriebsausflüge
- Gesundheitsförderung: Uns ist es wichtig, dass es Ihnen gut geht. Deshalb bieten wir verschiedene Angebote zum aktiven Gesundheitsmanagement an. Unsere systemisch geschulte Schulsozialarbeiterin hat zudem stets eine offene Tür – auch für Sie.
- Am Puls der Zeit: Unsere Ausstattung ist modern und vielfältig, was Ihnen jede Menge Freiheit gibt um gemeinsam mit den Kindern spannende Abenteuer zu erleben
- Persönlichkeit: Sie sind für uns einzigartig und das möchten wir anerkennen. Deshalb unterstützen wir Sie in Ihrer persönlichen Entwicklung, indem wir gezielte Fort- und Weiterbildungen anbieten, die Ihrem individuellen Potenzial zuträglich sind
- Abwechslung: Ihr Arbeitsalltag als Gruppenleitung ist vielfältig und verantwortungsvoll, genau das richtige, wenn Sie einfach **mehr wollen
- Lohmar? Lohnt sich! Wir bieten eine individuelle Leistungsprämie für alle Mitarbeitenden an, die über sich hinauswachsen
Sie können es kaum noch abwarten, sich bei uns zu melden, haben aber noch das ein oder andere Fragezeichen im Kopf? Infos zur Stellenausschreibung gibt Ihnen gern die Leitung der OGATA, Birgit Neumann, Tel. 02246 9256-756 oder per E-Mail unter: [email protected].
Gleichstellung liegt uns am Herzen. Deshalb gilt bei der Stadt Lohmar ein Gleichstellungsplan – Bewerbungen von Männern sind daher ausdrücklich erwünscht. Auch die Bewerbung schwerbehinderter sowie diesen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bewerbungen von Mitgliedern der Freiwilligen Feuerwehr werden ebenfalls gern entgegengenommen.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!
So geht’s weiter: Sie schreiben eine Bewerbung, die uns umhaut und Lust auf mehr macht. Wenn auf dem Papier alles passt, laden wir Sie zu einem Bewerbungsgespräch ein. Beide Seiten haben ein gutes Gefühl? Dann lernen wir uns bei einem Probetag näher kennen. It’s a Match! Wenn alles passt, bekommen Sie zeitnah Ihren Vertrag zugeschickt und wir freuen uns, gemeinsam mit Ihnen an Board neue Abenteuer erleben zu können!
Bewerben Sie sich bis spätestens 31. März 2024. Per Post zugesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgeschickt.
Job tags
Salary
