Systemadministrator Workplace Management (m/w/x)
Location
Einbeck | Germany
Job description
Systemadministrator Workplace Management (m/w/x)
D E I N Job
– Aushängeschild, Qualitätstreiber, Workplace Manager
- Durchführung von Clientprojekten bei Kunden
- Konzeption, Installation, Administration von Microsoft® Windows Client-Systemen
- stetige innovative Weiterentwicklung von Microsoft® Windows 10/11 Konfigurationen – insbesondere Clientdesign und Security
- kontinuierlicher Aufbau / Entwicklung von Produkt-/ und Technologie-Know-how
- perspektivisch, je nach Wissensstand:
- 3rd-Level Support im Umfeld von Modern Workplaces
- Konstanter Ansprechpartner für die Endanwender unserer Kunden bei Fragen rund um IT und Sicherstellung des laufenden Betriebs.
D E I N Profil
– hat Potential, sich zu entwickeln
- Fundierte, erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld (beispielswiese Fachinformatiker)
- oder IT-ler mit fundiertem IT-Basis- und Fachwissen.
- je nach Berufserfahrung Wissen um
- Administration von Microsoft®-Umgebungen und Microsoft® Office-Produkte
- Microsoft® Windows 10 Betriebssystem
- Microsoft® Verzeichnis-Dienst Active Directory / Azure
- Anwendung von Desktop-Gruppenrichtlinien
D E I N Typ
– fester Willen, authentisch, verlässlich
- Kreativ in Problemlösung, analytische Herangehensweise
- Begeisterung für Beratung, Konzeption und Architektur
- Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- Affinität für neue Technologien
- Spaß komplexe Zusammenhänge zu durchdringen und zu vereinfachen
- Teamfähig, kommunikativ, soziales Gespür
- Organisationstalent mit hohem Qualitätsanspruch
- Lust auf permanente Weiterbildung und lebenslanges Lernen
- Flexibilität und Reisebereitschaft
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, um den reibungslosen Austausch mit unseren deutschsprachigen Kunden sicherzustellen sowie gute Englischkenntnisse
W I R sind
Entwickler und Visionär
SPEZIALISTEN und EXPERTEN – Schulungskontingent nutzen.
ENDUSER SERVICE, DIGITAL WORKPLACE SOLUTIONS, IT SECURITY –Richtungswechsel möglich machen.
Unternehmens-/TeamSTRATEGIEN leben und nachhalten.
Unterstützer
Führungskräfte führen partnerschaftlich und verbindlich nach unseren Führungsgrundsätzen.
Rücksicht nehmen auf die persönlichen Bedürfnisse und Situationen der Mitarbeiter.
Die Mischung macht’s:
- für Zeit und Kosten sparen: virtuellen Arbeitsplatz nutzen.
- für Begegnung und das WIR-Gefühl: Präsenz am Standort .
- Kurze und schnelle Entscheidungswege hierarchieübergreifend.
Sicherheitgeber
Mit Wachstum Arbeitsplätze sichern.
Mit Kultur Mitarbeiter, mod und Kunden verbinden.
Mit Spezialisten und Experten verlässlicher IT-Dienstleister für unsere Kunden.
Mit Vertrauen ein starker Arbeitgeber für unsere Mitarbeiter.
Wir freuen uns auf Deine Kontaktaufnahme!
Job tags
Salary
