Wilh. Schlechtendahl & Söhne GmbH & Co. KG
Location
Velbert | Germany
Job description
Seit mehr als 100 Jahren ist WSS der kompetente Partner und Lieferant des internationalen Stahl-, Aluminium- und Glasbaus. Als Entwickler, Hersteller und Direktvertreiber von Schlössern und Beschlägen bietet WSS alle Komponenten aus einer Hand, mit denen Türen, Fenster und Tore
gehalten, bewegt und verschlossen werden.
Das mit uns kooperierende Unternehmen in Velbert fertigt in der metallverarbeitenden Industrie mit rd. 50 Mitarbeitern seit über 80 Jahren am Standort Velbert eine eigene umfassende Produktfamilie mit hoher technischer Reputation aus dem Bereich der Verbindungstechnik.
Verschiedene Umform-, Biege- und Montagetechniken kennzeichnen die Fertigungsprozesse. Unsere langjährigen Kunden kommen als Erstausrüster im Wesentlichen aus dem Maschinenbau, aus der Automobilzulieferindustrie und – im Sinne eines zweistufigen Vertriebes – auch aus dem technischen Fachhandel.
In der Kooperation sucht das oben beschriebene Unternehmen IN VELBERT zur Verstärkung des Teams ab sofort einen
Junior Projektmanager (m/w/x) mit hoher Prozess- und IT-Affinität
Leitung von Projekten zur stetigen Verbesserung der Produktivität, der Qualität in den Wertschöpfungsprozessen und der Produktentwicklung, aber auch der Effizienz aller Supportprozesse
Begleitende Steuerung sowie proaktive Einflussnahme auf die bestimmenden Abläufe im Unternehmen
Verstärkung unserer Verzahnung mit Schlüssel-Lieferanten und -Kunden zugunsten durchgängiger Qualitäts- und Prozessstandards
Interaktion mit den Software-Partnern bei der Umsetzung ergänzender Anpassungen als Spiegelbild der eigenen Durchdringung der internen Abläufe und der Schnittstellen
Umfassende Gestaltungs-, Mitwirkungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Sie haben sich als versierte und ambitionierte Nachwuchskraft positioniert, die sich im nächsten Schritt in Gesamtprozesse eines Unternehmens und in ein ehrgeiziges Team einbringen möchte
Sie sind vielseitig interessiert, suchen den Weg auch außerhalb der ausgetretenen Pfade und sehen sich perspektivisch in einer unternehmerisch geprägten Rolle
Sie arbeiten gern selbstständig, sind gewissenhaft, kommunikationsstark, wissbegierig und in Ihrem Engagement in hohem Maße belastbar und an einem wachsende Verantwortungsumfang interessiert
Sie verfügen über einen guten Ausbildungsabschluss mit einem Bezug zur verarbeitenden Industrie, solide erste Erfahrung in Prozessanalysen und in der Projektarbeit
Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte analytisch quantitative Sichtweise aus und nutzen Kennzahlen zur Beurteilung von Sachverhalten und zur Vorbereitung von Entscheidungen
Sie nutzen intensiv die gängigen Software-Tools, haben eine gewisse Expertise durch einen guten Zugang zu verschiedenartigen Programmen erworben und setzen sich mit den wachsenden IT-basierten Möglichkeiten auseinander
Sie können sich für die aktive Rolle bei der Weiterentwicklung eines mittelständischen Familienunternehmens begeistern eher als für eine im Konzern. Ihre beruflichen Ziele schließen eine Vorbild- und Führungsrolle in und mit einem verlässlichen Team ein.
Flache Organisationsstrukturen mit umfassenden Mitwirkungsmöglichkeiten
eine direkte Zuordnung zur Geschäftsführung
eine vertrauens- und teamorientierte Unternehmenskultur
eine leistungsgerechte Entlohnung einschließlich z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen
betriebliches Gesundheitsmanagement und Versicherungspaket
eine konsequente Unterstützung der eigenen Weiterentwicklung mit internen und externen Maßnahmen.
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte im PDF-Format unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung direkt per E-Mail an Frau Ilona Arndt,
Fa. ERICH SCHLEMPER GmbH & Co. KG unter [email protected] oder zögern Sie nicht und vereinbaren Sie einen Gesprächstermin : Frau Ilona Arndt, Tel.: 02051 / 2812 – 20 .
Sie haben sich als versierte und ambitionierte Nachwuchskraft positioniert, die sich im nächsten Schritt in Gesamtprozesse eines Unternehmens und in ein ehrgeiziges Team einbringen möchte
Sie sind vielseitig interessiert, suchen den Weg auch außerhalb der ausgetretenen Pfade und sehen sich perspektivisch in einer unternehmerisch geprägten Rolle
Sie arbeiten gern selbstständig, sind gewissenhaft, kommunikationsstark, wissbegierig und in Ihrem Engagement in hohem Maße belastbar und an einem wachsende Verantwortungsumfang interessiert
Sie verfügen über einen guten Ausbildungsabschluss mit einem Bezug zur verarbeitenden Industrie, solide erste Erfahrung in Prozessanalysen und in der Projektarbeit
Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte analytisch quantitative Sichtweise aus und nutzen Kennzahlen zur Beurteilung von Sachverhalten und zur Vorbereitung von Entscheidungen
Sie nutzen intensiv die gängigen Software-Tools, haben eine gewisse Expertise durch einen guten Zugang zu verschiedenartigen Programmen erworben und setzen sich mit den wachsenden IT-basierten Möglichkeiten auseinander
Sie können sich für die aktive Rolle bei der Weiterentwicklung eines mittelständischen Familienunternehmens begeistern eher als für eine im Konzern. Ihre beruflichen Ziele schließen eine Vorbild- und Führungsrolle in und mit einem verlässlichen Team ein.
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