Frankfurt University of Applied Sciences
Location
Frankfurt am Main | Germany
Job description
Mit über 15.500 Studierenden, vier Fachbereichen mit mehr als 270 ProfessorInnen sowie mehr als 1.000 Mitarbeitenden in Lehre, Forschung und zentralen Serviceeinheiten ist die Frankfurt University of Applied Sciences eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland. "Chancen durch Bildung" ist unser gelebtes Motto. Praxisnähe, interdisziplinäre Ausbildung, internationale Ausrichtung und regionale Einbindung prägen unser Profil. Diversität und gesellschaft- liche Verantwortung sind unsere Werte. Nachhaltig sind wir in allen Dimensionen. Exzellente Qualität von Lehre und Forschung ist unser Anspruch.
Zum Wintersemester 2024/25 ist am Fachbereich 4: Soziale Arbeit und Gesundheit folgende Stelle zu besetzen:
Gesucht wird eine in Theorie und Praxis ausgewiesene Persönlichkeit mit nachgewiesener Befähigung zur wissenschaftlichen Arbeit im Fachgebiet Case und Care Management sowie fachbezogenen Erfahrungen im Anwendungsfeld.
Wir erwarten:
Eine fundierte Kenntnis aktueller Diskurse auf dem Gebiet des Case- und Care Managements im Bereich der Sozialen Arbeit und der Pflege und die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit in beiden Lehreinheiten.
Erfahrung in anwendungsorientierter Forschung im Themenfeld, vorzugsweise im interdisziplinären Kontext.
Lehre zum Case und Care Management in allen konsekutiven Bachelor- und Master-Studiengängen des Fachbereichs in den Lehreinheiten Soziale Arbeit und Gesundheit sowie im interdisziplinären Masterstudiengang Inclusive Design.
Außeruniversitäre Kooperationen und aktive Netzwerkarbeit sollen vertieft, auf- und ausgebaut werden.
Eine Zertifizierung als Case Management-Ausbilder*in nach den Richtlinien der Deutschen Gesellschaft für Care und Case Management (DGCC) ist von Vorteil oder sollte angestrebt werden.
Die Befähigung zur Lehre in deutscher und englischer Sprache wird vorausgesetzt. Sie werden gebeten, ein den Anforderungen der Stelle entsprechendes Lehr- und Forschungskonzept vorzulegen.
Die Stelle steht unbefristet zur Verfügung. Bei der ersten Berufung auf eine Professur erfolgt die Beschäftigung zunächst in einem Beamtenverhältnis auf Probe bzw. in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis mit einer dreijährigen Probezeit.
Einstellungsvoraussetzungen, weitere Dienstaufgaben und Voraussetzungen ergeben sich aus §§ 67 - 69, 75 und 76 des Hessischen Hochschulgesetzes; einzusehen unter
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt. Als Trägerin des Zertifikats "Familiengerechte Hochschule" berücksichtigt die Hochschule Ihre individuelle familiäre Situation bei der Gestaltung Ihrer Arbeitszeit.
Auskünfte erteilt Frau Prof. Dr. Michaela Zeiss per Email unter [email protected].
Bewerbungen mit den üblichen aussagefähigen Unterlagen (inkl. Publikationsverzeichnis, Projekte, Darstellung bisheriger Lehr- und Forschungstätigkeit) werden bis 03.04.2024 unter Angabe der Kennziffer per E-Mail erbeten an [email protected] (bitte alle Unterlagen in einer PDF-Datei zusenden) :
An den Präsidenten der
Frankfurt University of Applied Sciences
Personal und Personalentwicklung
Nibelungenplatz 1, 60318 Frankfurt
Wissen durch Praxis stärkt
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Salary
