HR Manager / HR Business Partner (w/m/d) - befristet auf 2 Jahre
Freudenberg Business Services KG
Location
Weinheim | Germany
Job description
Ihre Aufgaben arrow_right
Sie beraten und unterstützen die Führungskräfte und Mitarbeiter Ihres Betreuungsbereichs am Standort Weinheim in allen Angelegenheiten des Employee-Life-Cycles
Als strategischer Partner für Ihren Bereich kommunizieren Sie auf Augenhöhe mit höchster Führungsebene
Sie verantworten das End-to-End-Recruiting neuer Mitarbeiter vom ersten Briefing bis hin zu Vertragsunterschrift und Onboarding
Im Rahmen der kontinuierlichen Weiterentwicklung arbeiten Sie proaktiv an der Optimierung unserer Prozesse, Richtlinien und Strukturen
Sie pflegen eine konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Arbeitnehmervertretern
Bei konzernweiten HR-Projekten bringen Sie sich ein und begleiten Organisationsveränderungen und Change-Management-Prozesse
Sie unterstützen bei Personalentwicklungsthemen (u.a. im Talent und Performance Management Prozess)
Sie übernehmen die disziplinarische Führung eines HR Specialist (w/m/d)
Ihr Profil arrow_right
Ihr betriebswirtschaftliches oder rechtliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbar haben Sie erfolgreich abgeschlossen oder Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner oder HR Generalist in einem Industrieunternehmen
Sie verfügen über versierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
Aufgrund Ihrer IT-Affinität arbeiten Sie gerne mit modernen HR-Tools (SAP R3 HR, Workday)
Ihre hohe soziale und kommunikative Kompetenz, Empathie sowie Durchsetzungsvermögen nutzen Sie Rahmen des Stakeholder-Managements
Integrität und Vertrauenswürdigkeit zeichnen Sie aus
Sie besitzen sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
