Coordonnateurtrice - Cr dit et recouvrement

Location

Longueuil, QC | Canada

Job description

Ton choix ta r gion ton bureau ! Chez Groupe ABS nous sommes un Monde part on t offre la possibilit de choisir ton lieu de travail.

Ce poste est disponible l un de nos bureaux travers le Qu bec : Blainville Longueuil Montr al Repentigny SaintR mi et VaudreuilDorion.

SOMMAIRE DU POSTE

Sous la supervision du contr leur le ou la titulaire du poste agira titre de coordonnateur au cr dit et au recouvrement pour le Groupe ABS. Il sera responsable de l octroi du cr dit et recouvrement de comptes recevoir.

PRINCIPALES RESPONSABILIT S

Cr dit et recouvrement

• Maintenir les comptes clients en souffrance selon les conditions de paiement accord es;
• Suivi et analyse des ouvertures de compte;
• Enqu tes de cr dit;
• Monter les documents pour les cautionnements les d nonciations de contrats et les hypoth ques l gales;
• valuer les comptes en d faut et contacter les clients afin de recouvrir les sommes dues gr ce aux outils de recouvrement;
• N gocier les m thodes et conditions de remboursement avec les clients;
• Offrir des services de cr dit aux clients s assurer qu ils ont acc s nos services de marge de cr dit et entretenir de bonnes relations avec eux;
• Analyser l ge des comptes recevables et faire rapport aux gestionnaires de projets ainsi qu la direction sur les actions prendre pour encaissement des sommes dues;
• Pr parer les documents requis pour les quittances partielles et finales;
• Suivis aux clients afin d encourager le paiement des comptes en d faut;
• Coordonner les activit s de recouvrement des comptes en souffrance avec le directeur d expertise afin de faciliter le processus.
• Possibilit 23 jours semaine en t l travail

Gestion d quipe

• Encadrer et valuer le rendement des membres de son quipe en tant responsable du processus d valuation annuel;
• Former le personnel sous sa responsabilit ;
• tre la ressource technique et administrative pour les membres de son quipe;
• Ma triser l ensemble des proc dures reli au d partement;
• Homog n iser le service offert au sein de son quipe;
• Augmenter le niveau d expertise de l quipe sous sa supervision;
• Implanter de nouveaux outils au sein de l quipe.
• Support aux filiales
• Effectuer toutes autres t ches connexes.

PROFIL RECHERCH

• Poss der un minimum de cinq ans (5) ann es d exp rience pertinente au poste;
• Excellent service la client le professionnalisme et courtoisie;
• Connaissance du milieu de la facturation par projets;
• Connaissance des principes de cautionnement de d nonciation de contrats d hypoth ques l gales et de quittances;
• Ma trise la suite MS Office Excel Word Outlook);
• Excellente capacit d analyse rigueur minutie et attention aux d tails;
• Bilinguiste un atout
• Habilet travailler en quipe et dans un environnement dynamique.

AVANTAGES ABS

• Salaire la hauteur de vos comp tences et possibilit de temps suppl mentaire;
• Possibilit davancement rapide;
• Perfectionnement de vos comp tences;
• Avantages sociaux d s jour 1 (assurances collectives REER m decine virtuelle disponible 24/7 PAE);
• R gime de participation diff r e aux b n fices (RPDB);
• quipements technologiques la fine pointe;
• quipe unie et coll gues passionn s;
• quipements propres et r cents;
• Reconnaissance : tout moment est bon pour c l brer!
• Plusieurs comit s en place pour des activit s sociales!
• Travaillez dans une quipe dynamique o lesprit d quipe est au rendezvous !

** Veuillez prendre note que l usage du genre masculin est utilis sans aucune discrimination et uniquement dans le but d all ger le texte **

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Salary