Location
Boucherville, QC | Canada
Job description
Poste : Contremaître atelier mécanique véhicules lourds *camions*
Lieu : Boucherville
Horaire : 4 Soirs - 14h30 pm à 0h30 am ( 4 x 10h )
Salaire : 90 000$ salaire de base (selon compétences, expériences et scolarité)
Vous aimeriez occuper une fonction de leader auprès d'une équipe dynamique et passionnée ? Je cherche un contremaître d'atelier pour un concessionnaire de camions. Vous connaissez la machinerie diesel sur le bout des doigts? Vous être organisé, méticuleux et bon planificateur? Vous êtes une références dans votre métier ? Voici votre chance de prendre votre envol avec une compagnie stable, saine et dynamique.
Avantages
- Assurances collectives complète payé en partie par l"employeur
- REER collectifs avec cotisation de l'employeur
- Formation continues
- Possibilité de croissance à l'interne
- Uniformes fournis
- Cellulaire et ordinateur fournis
Responsabilités
- Assurer un service de réparation de grande qualité
- Faire des vérifications des travaux exécutés par l'équipe
- Traitement des plaintes clients.
- Assurer les demande de travaux sous garantie
- S’assurer que les règles et procédures de sécurité ou du manufacturier soient respectés
- Répondre aux demandes téléphoniques , faire les suivis auprès des clients et documenter l’évolution des travaux.
- Réviser et facturer les bons de travail.
- Assurer la communication entre les techniciens du quart de jour et du quart de soir.
- Gestion d’horaire des employés
- Gestion des dossiers disciplinaires avec l’aide du directeur
Qualifications
Les qualification requises pour le poste sont :
- DEP mécanique (machinerie lourde, diesel, automobile)
- Expérience d'au moins 2 ans comme contremaître d'atelier mécanique
- anglais fonctionnel
- Bonne capacité de communication et de gestion d'équipe
Sommaire
Pour appliquer, c'est par ici:
Maude Drolet-Marchand
- Mon courriel:
[email protected] - Mon téléphone : 438-341-3418 (appels ou texto 8h à 17h lundi au vendredi)
- Mon linkedin :
Au plaisir de vous parler!
* Utilisation du masculin seulement dans le but d'alléger le texte!*
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
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[email protected] pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue. show more
Job tags
Salary
$90k per year
