iA Groupe financier / iA Financial Group
Location
Québec, QC | Canada
Job description
- Employeur : iA Groupe financier
- Bureau : 1080, Grande Allée Ouest
- Principal lieu de travail: Québec, Québec
- Autre(s) lieu(x) de travail possible(s): Toronto, Ontario; Montreal, Québec; Vancouver, Colombie-Britannique
- Domaines d'activité : Science des données
- Numéro du poste : JR10019690
- Type d'emploi : Emploi permanent
- Postulez avant le : 2024-03-18
On vous reconnait pour votre autonomie, votre esprit d’équipe, votre proactivité, et votre sens de l’organisation et des priorités ? Vous avez un fort esprit analytique et de synthèse, une facilité à vulgariser l’information et à créer des visuels aidant la compréhension des problématiques ? Lisez ce qui suit !
Vous serez responsable de mandats d’analyse s’inscrivant dans le cadre du Programme de protection des renseignements personnels (PRP). Votre rôle sera d’aider à rencontrer les objectifs d’affaires dans le cadre d’un programme de PRP en assurant le respect des orientations et principes.
L’analyste est responsable de :
- S’intégrer dans un programme d’envergure et s’attacher avec les différents intervenants en considérant l’interdépendance des mandats.
- Collaborer avec les différents partenaires afin d’identifier les meilleures solutions à mettre en place pour répondre aux exigences de la loi 25.
- Réaliser des analyses pleinement documentées et étayées au niveau adéquat, qui s’appuient sur des données et des consultations d’experts.
- Participer à la mise en place et/ou la recommandation de solutions d’affaires et processus optimisés répondant aux attentes du programme.
- Participer à l’identification et la surveillance des indicateurs de performances (KPI) afin d’évaluer l’atteinte des objectifs.
- Détailler les besoins, exigences et les intentions d’affaires pour contribuer au «backlog» du programme.
- Modéliser les processus d’affaires et entretenir ou développer la documentation d’affaires adéquate.
- Réaliser l’analyse d’impacts des changements apportés et participer à la conduite du changement.
- Établir une stratégie de tests et participer, si requis, à la réalisation des essais d’acceptation.
- Être à l’écoute de la rétroaction des parties prenantes afin d’améliorer la qualité des livraisons.
- Établir un climat de confiance et partager ses connaissances afin de contribuer à un milieu de travail positif et collaboratif.
Profil recherché :
- Baccalauréat ou diplôme d'études supérieures dans un domaine connexe
- 5 à 10 années d'expérience pertinente;
- Excellente maitrise du français autant à l’oral qu’à l’écrit et connaissance de l’anglais à l’oral et à l’écrit
- Connaissance de Safe/Agile, de la méthode Lean et de l’approche Babok (Business Analysis Body of knowledge)
- Connaissances des méthodes d’analyse des processus d’affaires (BPMN, UML etc)
- Connaissance des différents produits offerts par le milieu de l'assurance, des systèmes administratifs, et des processus d’affaires (Atout majeur)
- Connaissance Leankit, Hopex, PowerBI (Atout)
- Connaissances des réglementations en termes de protection des renseignements personnels et de protection de la donnée (un atout)
Profil de l'organisation
À propos
iA Groupe financier, c’est la force d’une société de taille à dimension humaine qui compte plus de 8 000 employés. Ensemble, nous avons gagné la confiance de plus de 4 millions de clients et 50 000 représentants qui nous ont choisis pour leurs assurances, leur épargne et la gestion de leur patrimoine.
Avec plus de 200 milliards de dollars d’actifs et un demi-milliard de dollars de prévu en investissement pour l’innovation technologique, nous sommes un joueur clé dans le domaine des services financiers au Canada et aux États-Unis. Le secret de notre réussite? S’investir, une personne à la fois. Parce que depuis plus de 125 ans, nous croyons que c’est en soutenant chacun de nos employés et en nous entourant de leaders parmi les plus réputés de l’industrie que nous pouvons continuer d’innover.
Chez iA, on s’investit, pour vous.
Notre engagement en matière de diversité et d’inclusion
Chez iA Groupe financier, nous appuyons et nous célébrons la diversité. Nous nous efforçons de fournir un milieu de travail reconnu comme inclusif pour tous, sans égard à l’origine ethnique, à la nationalité, à la langue, aux croyances religieuses, au genre, à l’orientation sexuelle, à l’âge, à l'état matrimonial, à la situation familiale ou à un handicap physique ou mental.
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Salary