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soudeur tig.


Randstad


Location

Anjou, QC | Canada


Job description

Titre du poste: Soudeur TIG
Salaire : 25$/heure et + selon expérience et test de soudure
Doit souder au: TIG
Région: Anjou
Années d'expériences : 3 ans minimum

Vous aimeriez travailler dans une une entreprise qui se démarque pour son ambiance de travail? Vous aimeriez avoir un emploi stimulant avec beaucoup d'avangates sociaux? Vous êtes un soudeur TIG? Vous aimeriez travailler 4 jours semaines?

C'est à TOI qu'on s'adresse!!!

Avantages
Vos avantages en tant que soudeur TIG à Montréal, à partir de 25$ de l'heure:

- Horaire de jour
- 4 jours semaine (lundi au jeudi) pour un total de 40 heurese semaine.
- Salaire à partir de 25$ l'heure et plus selon l'expérience.
- Avantages sociaux
- Équipe de feu

Responsabilités
Vos responsabilités en tant que soudeur TIG à Montréal, à partir de 25$ de l'heure:

• Souder TIG
• Assembler différentes composantes
• Lire et interpréter les plans ou les instructions de soudage
• Matériaux : Stainless et aluminium
• 20-25 gages, swith (poigné)
Soudure avec une manette manuelle et NON à pédale

* utiliser occasionnellement des machines à former les métaux telles que : des presses à plier et des cisailles, de même que d'autres machines à redresser et à cintrer les métaux;

Qualifications
• Une formation reconnue en soudage.
• Minimum de 3 ans d'expérience en soudage

Sommaire
Pour appliquer sur ce poste ;
Acheminez votre candidature à : [email protected] ou compléter votre dossier en ligne pour accéder aux différentes offres et abonnez-vous à nos alertes emplois.

Contactez-nous par téléphone:
bureau: 5142525159

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à [email protected] pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue. show more


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Salary

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