Analista de Ponto e Banco de Horas com experiência comprovada, ensino superior completo em áreas correlatas, conhecimento em Legislação Trabalhista, Protheus e Excel, atuará na gestão de ponto, implantação de ponto eletrônico, treinamento de colabora...
Desenvolvimento e manutenção de regras e relatórios para módulos específicos da Sênior Sistemas, customização de telas, integrações WebService, suporte a chamados e scripts em banco Oracle. Experiência necessária em LSP, relatórios, banco Oracle e pr...
Auxiliar na coleta, verificação e correção de dados de controle de ponto; Suporte ao Analista de Ponto; Atualização de registros; Análise de dados; Suporte documental; Monitoring mensal e fechamento de controle de jornada; Assistente Administrativo d...
Atuar na criação e manutenção de regras, relatórios e integrações para os módulos de gestão de pessoal, segurança, benefícios e controle de ponto na Senior Sistemas. Experiência com banco de dados Oracle e participação em equipes ágeis são requeridos...
Analista de Administração de Pessoal para Construtora em Bauru. Responsável pelo controle de ponto, análise de relatórios, fechamento de resultados, gestão de eventos do processo, entre outras atividades. Salário e benefícios a combinar. Tempo integr...
Assistente de Departamento Pessoal: Controla registros de ponto, cadastra colaboradores em sistemas, auxilia gestores, orienta funcionários, realiza rotinas de DP. Requisitos: Graduação em Administração, Contabilidade ou Gestão de RH, experiência com...
Responsável pelo controle de ponto dos funcionários, cumprindo a legislação vigente. Cadastro de novos colaboradores, tratamento diário do ponto e extração de relatórios. Garantia do fechamento da folha de ponto dentro do prazo estabelecido. Apoio em...
Auxiliar de Departamento Pessoal - Cadastro de colaboradores, tratamento do ponto, atendimento às dúvidas dos colaboradores, atividades do setor. Requisitos: experiência em DP, sistema ponto mais e varejo, lidar com grande volume. Oferta a ser discut...
Responsável por gerenciar o ponto eletrônico, inclusões/exclusões, relatórios e suporte aos colaboradores. Requer Ensino Superior e experiência preferencialmente inferior a 1 ano. Benefícios inclusos.
Responsável pela gestão do ponto eletrônico, abertura de chamados aos fornecedores, parametrização de instrumentos sindicais, gestão de relatórios e suporte jurídico. Experiência comprovada em gestão de ponto eletrônico e residir em São Paulo. Tempor...
