Auxiliar de Estoque | Duque de Caxias | RJ
Location
Duque de Caxias, RJ | Brazil
Job description
Descrição da vaga
Atuar prestando auxílio à toda rotina da área de Estoque.
Responsabilidades e atribuições
- Conferência no recebimento dos produtos, armazenamento e organização do estoque organizado.
- Realizar o atendimento do balcão e separação e entrega de mercadorias.
- Atuar com toda a rotina de estoque e logística, utilizando o sistema ERP para movimentações de estoque (entradas, baixas e transferências).
- Fazer contagem de estoque, garantindo a acuracidade.
- Auxílio na organização, movimentação, separação, expedição e recebimento de cabos.
- Confecção e revitalização de cabos.
Requisitos e qualificações
- Ensino médio completo.
- Experiência em rotinas da área logística.
- Conhecimento básico sobre fluxo dos processos de estoques.
- Habilidades com Pacote Office.
Informações adicionais
Carga horária:
- Segunda a sexta-feira, das 8h00 às 18h00, 1h e 12min para refeição.
Benefícios e parcerias:
- PLR
- Vale Refeição e/ou Vale Alimentação
- Vale Transporte
- Empréstimo consignado (após 6 meses de empresa)
- Seguro de Vida
- Rede social corporativa (parceria com diversos estabelecimentos com descontos e benefícios exclusivos)
- Programa de treinamento e capacitação (Universidade Tecnogera)
Programas de saúde e bem estar:
- Plano de saúde
- Plano odontológico
- Saúde emocional: sessões de psicoterapia 100% custeadas pela empresa
- Gympass
SOBRE NÓS
Fundada em 2006, a Tecnogera é uma empresa brasileira especializada em soluções completas em energia temporária, incluindo locação de equipamentos e implantação e operação de plantas de energia.
Presente em todo território nacional e América Latina, a Tecnogera atua provendo soluções de locação de grupos geradores, equipamentos de resfriamento e bancos de carga, além de soluções de geração customizadas de acordo com a necessidade energética do projeto.
Com objetivo de proporcionar a evolução constante dos nossos colaboradores, o Departamento de Gente e Gestão busca o engajamento com nossa cultura, a aquisição de novas habilidades e o fortalecimento das competências técnicas e comportamentais por meio de nossos programas e políticas internas. Para que possamos alcançar os objetivos definidos na nossa visão, estabelecemos as competências que todos os nossos colaboradores precisam apresentar e fortalecer para traçar uma linha contínua de crescimento e sucesso.
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Salary
