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Sua carreira. Nossa paixão.

Clinical Research Specialist


Samsung Electronics Perú


Location

Campinas, SP | Brazil


Job description

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If you are a resident of the European Union or the European Economic Area, please click here . If you are a resident of the U.S., please click here . If you are a resident of the Philippines, please click here . If you are a resident of Korea click here .
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Clinical Research Specialist page is loaded

Clinical Research Specialist

Apply remote type On-site locations Parque dos Resedas, Campinas, Brazil time type Full time posted on Posted 10 Days Ago job requisition id R87718

Position Summary

É missão da Samsung inspirar o mundo e moldar o futuro com ideias e tecnologias transformadoras!
E você sabia que muitas dessas inovações são pensadas e desenvolvidas por talentos brasileiros e impactam a vida de milhões de pessoas pelo mundo?
Nosso Centro de Pesquisa e Desenvolvimento - o SRBR - conta com duas unidades no Brasil, em Campinas/SP e em Manaus/AM, com atuação nas áreas de Inteligência Artificial, Segurança da Informação, Ciência de Dados, Desenvolvimento de Software e Automação, e é referência em tecnologias aplicadas à saúde e bem-estar.
Aqui no SRBR respiramos inovação! Trabalhar em um P&D é estar sempre à frente, olhando para o futuro. Por aqui, profissionais da tecnologia e da área da saúde trabalham, pesquisam e criam soluções juntos, com muita sinergia e colaboração, em um ecossistema disruptivo que inclui universidades, institutos de pesquisa e acadêmicos.
Nosso DNA é de pura inovação e criatividade, sem perder nossa essência de empresa sólida, consistente e em pleno crescimento.
Nosso jeito de trabalhar está em constante evolução, acreditamos na potência do trabalho presencial para a sinergia entre as equipes. ;)
Vem transformar o mundo com a gente! Vem ser #SAMSUNGER

Role and Responsibilities

Responsável pela condução de pesquisas e desenvolvimento de protocolos de estudos clínicos de acordo com as instituições reguladoras de pesquisa em saúde. Apoiar a liderança técnica na condução, discussão e negociação de projetos.

Principais atividades:

• Atuar na condução de pesquisas clínicas eficientes e dentro da legislação regulatória, suportanto testes clínicos conduzidos pela unidade de negócios de HME (Saúde e Equipamentos Médicos) de forma integrada;
• Contribuir com sugestões de novos projetos;
• Conduzir e elaborar protocolos de estudos clínicos;
• Compreender uso de dispositivos vestíveis médicos e não médicos com aplicação para a saúde;
• Reunir e montar as informações necessárias para submissões de acordo com regulamentos e diretrizes relevantes;
• Suporte na preparação de esboços, resumos, relatórios de status, gráficos e slides necessários;
• Contribuir para a compreensão da análise de dados de saúde em colaboração com as equipes de ciência de dados e aprendizado de máquina;
• Contribuir para o estabelecimento de parcerias com instituições de saúde para projetos de saúde inovadores;
• Contribuir para a estratégia de projetos de Inteligência Artificial na área de saúde;
• Buscar conhecimento nas areas de Inteligência Artificial aplicada à saúde e suas interações;
• Transmitir e fornecer conhecimento clínico a pesquisadores e partes interessadas;
• Desenvolver pares tecnicamente;
• Contribuir com o gerenciamento de pesquisas clínicas.

Competências Técnicas:

• Conhecimento na elaboração de protocolos de ensaios clínicos;
• Conhecimento em fisiologia do esporte e do exercício (Desejável);
• Conhecimento em assuntos regulatórios e comitês de ética, CONEP e LGPD (Desejável);
• Conhecimento em dispositivos vestíveis médicos e não médicos para saúde, bem-estar e condicionamento físico (Desejável).

Requisitos:

• Bacharel em Ciências Médicas, Ciências da Saúde, Biologia, Farmácia, Ciências do Esporte ou áreas correlatas;
• Mestrado em Ciências Médicas, Ciências da Saúde, Biologia, Farmácia, Ciências do Esporte ou áreas correlatas;
• Doutorado em Ciências Médicas, Ciências da Saúde, Biologia, Farmácia, Ciências do Esporte ou áreas correlatas (Desejável);

• Inglês: oral e escrito avançado.

Skills and Qualifications

NOSSOS BENEFÍCIOS

- O bem-estar das pessoas é prioridade por aqui, por isso oferecemos o SRBR Health, um programa com várias ações focadas na saúde física e mental dos colaboradores. Temos sessões de massagem, relaxamento e alongamento e oferecemos acesso à plataforma Zenklub, serviço de atendimento online com terapeuta, psicólogo, psicanalista ou coach.

- Nossas mesas de pingue-pongue fazem muito sucesso, e para descobrir os novos talentos esportivos, promovemos um torneio anual que é bem disputado.

- Valorizamos a conexão familiar, por isso as licenças parentais por aqui são estendidas. Licença-maternidade (6 meses) e paternidade (20 dias), além de auxílio creche para cada filho com idade até 24 meses.

- Temos a Sala Materna, um espaço de apoio à amamentação, para as mamães lactantes realizarem a retirada e estocagem de leite materno, durante o expediente.

- Horário flexível.

- Vale refeição.

- Plano de saúde (extensível aos dependentes legais).

- Plano odontológico.

- Seguro de vida.

- Vale transporte ou fretado.

- Auxílio combustível (pode ser usado em outros serviços).

- Celular corporativo.

- PLR anual.

- Bônus anual, com base na performance.

- Portal com descontos exclusivos em produtos Samsung.

- Oferecemos 4 horas semanais para dedicação exclusiva a mestrado e doutorado.

- Temos uma plataforma de desenvolvimento e aprendizagem, o Samsung U, com acesso a milhares de cursos online.

- E um ambiente de trabalho que estimula a criatividade, o trabalho colaborativo e a conexão entre os times.

DIVERSIDADE, INCLUSÃO E EQUIDADE

Acreditamos no poder das diferenças para criar inovações que atendam e representem todas as pessoas! Estamos em um amplo processo de evolução de um local de trabalho com mais diversidade, equidade e inclusão, por isso valorizamos as candidaturas de todas as pessoas e suas identidades de gênero, etnia, raça, religião, orientação sexual, idade ou deficiência.

As informações confidenciais e proprietárias obtidas por você durante seu histórico de emprego em outras empresas devem ser mantidas como tal (confidenciais e proprietárias) durante todo o processo de seleção, não podendo, em hipótese alguma, ser abertas ou compartilhadas com os entrevistadores.

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