Fundação FEAC
Location
Campinas, SP | Brazil
Job description
Responsável por coordenar processos e equipes para o desenvolvimento de iniciativas a serem executadas por uma rede de parceiros, que promovam o bem-estar físico, emocional e social de crianças, adolescentes, jovens e famílias, reduzindo o impacto e contribuindo com o rompimento da vulnerabilidade social a qual estão expostos e fortalecendo a função protetiva das famílias. Também iniciativas que promovam a inserção social e o acesso a direitos dos mais vulneráveis, especialmente, crianças e adolescentes com seus direitos violados.
Principais atividades:
• Coordenar e contribuir para o desenvolvimento, engajamento, motivação e efetividade da equipe sob sua responsabilidade;
• Coordenar, junto a gerência, o processo de planejamento, execução e monitoramento da carteira de projetos, realizando a gestão da equipe designada para atuação nesta carteira, parceiros envolvidos, resultados e impactos esperados para os projetos e execução orçamentária;
• Conduzir junto à equipe, o estudo de viabilidade e cocriação de projetos, através da análise situacional e/ou diagnóstico, propondo alternativas que gerem resultados claramente relacionados as estratégias da Fundação;
• Garantir todo o processo de elaboração, análise, aprovação, acompanhamento e monitoramento, avaliação e encerramento de projetos, inclusive participando das atividades operacionais necessárias, visando o cumprimento das ações planejadas e a excelência dos investimentos;
• Coordenar os processos de edital/chamada de projetos, incluindo a gestão dos comitês de análise/seleção dos Projetos inscritos, assim como garantir a comunicação para todos os inscritos, publicação dos resultados e demais encaminhamentos necessários;
• Avaliar os resultados do núcleo sob sua responsabilidade e propor a gerência correções de rota imediatas e reposicionamento estratégico de médio prazo, se necessário;
• Conduzir reuniões, apresentações, e comunicações oficiais com parceiros;
• Participar de eventos representando a Fundação, em alinhamento com a superintendência/gerencia.
Formação: Superior completo preferencialmente em áreas como Serviço Social, Pedagogia, Ciências Sociais, Psicologia ou áreas correlatas.
Conhecimentos Específicos:
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Salary