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Location

Passos, MG | Brazil

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Job description

Principais Atividades:

Atuar de forma estratégica nas rotinas de Recrutamento e Seleção, contato direto com o setores desde de abertura vaga até processo de Integração.

• Garantir o perfil correto junto ao gestor de novas vagas ou substituições;
• Divulgar as vagas abertas em todos os veículos internos e externos;
• Selecionar e organizar currículos para os processos seletivos;
• Realizar entrevistas com candidatos, avaliando questões técnicas, comportamentais e aderência à cultura;
• Analisar ferramentas de Recrutamento Seleção, apoiando a implantação de melhorias para área;
• Garantir a utilização correta da ferramenta de Recrutamento Seleção;
• Analisar os indicadores e buscar melhorias;
• Gestão de cotas (PCD e Jovem Aprendiz) e implantação de projetos relacionados;
• Apoiar os BPs nas demandas de Recrutamento Seleção e novos projetos na área;
• Apoiar nos programas: avaliação de desempenho, treinamento, pesquisa de clima, endomarketing, entre outros.

Requisitos:

• Ensino Superior Completo: Psicologia, Administração, Pedagogia, Gestão RH e áreas relacionadas;
• Pacote Office.

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Job tags

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Salary