Analista de Social Media Pleno

Location

São Paulo (estado) | Brazil

Job description

Estamos em busca de um(a) Analista de Social Media Pleno para trabalhar em uma agência de marketing digital, foco Tec e B2B, que possua as seguintes atribuições:

• Definição de plano editorial mensal de cada cliente;
• Criação do copy e legenda dos posts;
• Criação e envio de briefing para time de design produzir criativos;
• Programação e publicação de postagens nas redes sociais: Garantir que as postagens sejam publicadas, atualizadas, aprovadas e programadas conforme o planejado;
• Acompanhamento das Mídias: Acompanhar ativamente as mídias sociais para identificar tendências, interações e oportunidades de negócios para os clientes;
• Apoio na Construção de Personas: Contribuir para a definição das personas do público-alvo;
• Criação de newsletter no Linkedin;
• Apoio para time de Ads para ações de performance em redes sociais;
• Aprovação de Planos Editoriais: Colaborar com as equipes de Customer Success, Conteúdo e Inbound na aprovação de planos editoriais;
• Visita a clientes e participação de eventos presenciais para captação de imagens e vídeos para divulgação nas redes sociais;
• Desenvolvimento de ações com foco em conteúdo para líderes de empresas aparecem nas redes sociais (Thought leadership);
• Gerenciamento de Arquivos no SharePoint: Manter arquivos e documentos atualizados e organizados nos sistemas de compartilhamento, como o SharePoint;
• Participação em Reuniões de Alinhamento de Calendários e Pautas com equipe e clientes: Colaborar com outras equipes e áreas na definição de calendários e pautas de conteúdo para redes sociais;
• Produção e Apresentação de Relatórios: Definir objetivos de sucesso para cada cliente e criar relatórios detalhados de desempenho e apresentá-los à equipe e ao cliente mensalmente;
• Liderar Reuniões de Alinhamento de Calendários e Pautas, Dando Suporte à Produção: Conduzir reuniões para alinhar calendários e pautas, oferecendo suporte à produção de conteúdo e garantindo a consistência das mensagens em todas as plataformas de social media;
• Acompanhar Novos Colaboradores no Onboarding de Atividades: Facilitar o processo de Onboarding para novos colaboradores, proporcionando orientação e suporte relacionados às atividades de social media.

HORÁRIO: 08h30 às 18h30 de segunda a sexta-feira.

FORMATO: Híbrido (3x por semana) com possibilidade de visita a clientes para ações de redes sociais.

LOCAL: Moema - SP

REQUISITOS:

• Graduação em Comunicação, Marketing, Publicidade, Jornalismo, Administração ou áreas relacionadas;
• Certificações em marketing de mídia social são uma vantagem;
• Conhecimento em estratégias para empresas de B2B;
• Disponibilidade para viagens;
• Experiência com ações no Linkedin será considerado um diferencial.

TÉCNICAS:

• Familiaridade com as principais plataformas de mídia social, como Linkedin, Facebook, Instagram, Twitter, TikTok, Google meu negócio, Youtube e outras;
• Conhecimento em ferramentas de programação, análise e gerenciamento de mídia social;
• Conhecimento básico de SEO, palavras-chave e estratégias de marketing de conteúdo;
• Conhecimento e habilidade em software de edição de vídeos rápidos Premier, Capcut, outros;
• Conhecimento em ferramentas de gestão de projetos (Ekyte, Runrun.it, Trello, Studio, Jira, entre outros).

SKILLS:

• Ser uma pessoa curiosa e que busca aprendizado contínuo;
• Gostar de trabalhar em equipe e relacionar diariamente com pessoas;
• Senso de responsabilidade e ownership;
• Ser proativo(a);
• Facilidade de comunicação com a gestão da empresa;
• Ser criativo(a);
• Ter autonomia e responsabilidade;
• Capacidade analítica;
• Comunicação eficaz;
• Criatividade;
• Empatia;
• Escuta ativa;
• Facilidade de resolução de problemas;
• Flexibilidade;
• Gestão de tempo;
• Habilidades de escrita;
• Resiliência.

• VR - com clube de descontos no cartão Flash; (R$ 33,15 por dia);
• Auxílio Home Office (R$ 50,00/mês);
• Plano de saúde com subsídio da empresa (reembolso de 60% no plano de escolha mediante comprovação de pagamento e/ou plano da empresa da Notredame);
• VT sem desconto para dias de trabalho presencial; 
• Day off de aniversário com mimos para alegrar seu dia;
• Desconto em consultas de psicologia com a parceria da Vittude;
• Brindes de aniversariante de empresa, conhecido como "anos de sucesso";
• Pacote de remuneração e desenvolvimento de carreira;
• Oferecem equipamento para trabalho.
• Descanso remunerado de 30 dias (sem os avos)
• 13º salário

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