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Location

São Paulo, SP | Brazil

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Job description

Atividades a serem desenvolvidas:

Atividades:

Garantir seu cascateamento na elaboração, implementação e governança dos programas do pilar de Gestão de Talentos;
Desenvolvimento e implementação dos módulos PM/GM do Success Factors refletindo o modelo de Gestão de Competências e Metas da empresa;
Definição da governança do modelo através de relatórios para todos os envolvidos no processo via sistema;
Desenvolvimento e implementação do módulo SD do Success Factors refletindo o modelo de Desenvolvimento e Sucessão da empresa.
Requisitos:

Experiência e conhecimento em Success Factors;
Vivência em processos de desempenho e performance
Conhecimento dos módulos PM/GM e SD do Success Factors (vivência na implementação desses módulos será um diferencial)
Trabalho em equipe e capacidade de influência
Relacionamento interpessoal.
Foco no Cliente e nos Resultados.

Nível hierárquico: Analista

Remuneração: A combinar

Benefícios:

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Participação nos lucros
• Vale-alimentação (VA)
• Vale-refeição (VR)
• Seguro de vida

Forma de contratação: Efetivo – CLT

Quantidade de vagas: 1

Turno: Manhã e Tarde

Pré-requisitos:

• Experiência mínima de 6 meses
• Formação mínima em Ensino superior - Bacharelado | Licenciatura | Tecnologia
• Será necessário ter disponibilidade para realizar viagens

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Job tags

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Salary