Analista de Captação de Recursos

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Basta conversar um pouquinho com nosso time para entender que somos apaixonados por impacto! A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é uma startup de inovação tributária (taxtech) que conecta o ecossistema de leis de Confidencial (Apenas para Cadastrados) o fiscal para que pessoas e empresas possam investir parte dos seus impostos em projetos que resolvam problemas coletivos, contribuindo para um mundo mais justo e inclusivo. Nós existimos para transformar impostos em inovação social e tecnológica!

Que tal ser um agente de transformação? 😍 

Como Analista de Captação de Recursos você terá a missão de gerenciar, acompanhar e dar encaminhamentos para alcançarmos o sucesso na captação de recursos para projetos cadastrados em nossa base, considerando e analisando estrategicamente o ranqueamento automático dos projetos realizado de acordo com as políticas de investimento das potenciais empresas patrocinadoras. 



Para isso precisamos que você tenha um perfil dinâmico, com visão estratégica, flexível, que seja comunicativo(a), goste de se relacionar com pessoas e tenha bastante senso de dono para solucionar desafios! Se identificou? Então se liga:

Responsabilidades e atribuições

• Gerenciar as oportunidades de captação de recursos para projetos cadastrados no Ecossistema Confidencial (Apenas para Cadastrados) ;
• Avaliar estrategicamente o ranqueamento de projetos nas análises recomendadas pelo Ecossistema Confidencial (Apenas para Cadastrados) ;
• Estabelecer prazos e acompanhar o avanço das demandas para o cumprimento dos prazos estabelecidos (interno e externos dos clientes/leis);
• Encaminhar projetos selecionados para próximas etapas das oportunidades de captação;
• Monitorar os indicadores de desempenho do Ecossistema Confidencial (Apenas para Cadastrados) , identificando possíveis melhorias  nos critérios utilizados para ranquear os projetos no processo seletivo;
• Avaliar dados históricos dos portfólios para gerar insights sobre tendências de temas e causas do mercado, gerando direcionamento estratégico para atuação de times internos;
• Participar de reuniões que tratam do assunto de fechamento das oportunidades de captação, sejam elas de Sprint de departamento ou de Squad de leis;
• Desenvolver e monitorar relatórios para acompanhamento e gestão das oportunidades de captação.

Requisitos e qualificações

• Conhecimento em leis de Confidencial (Apenas para Cadastrados) o;
• Experiência com captação de recursos para projetos sociais;
• Capacidade de identificar oportunidades de negócios e avaliar demandas e tendências de mercado;
• Capacidade de analisar os critérios de seleção, validar a qualidade e alinhamento estratégico dos projetos, e tomar decisões assertivas;
• Habilidade de se comunicar de forma clara e concisa, tanto verbalmente quanto por escrito, para alinhar prazos, envolver partes interessadas e colaborar com outras áreas da organização;
• Experiência com ferramentas Google, como Gmail, Google Drive, Google docs, Google Sheets e apresentações Google, para garantir a atualização de registros, relatórios e controles.

Será um diferencial se você tiver:

• Vivência com as metodologias ágeis, como Scrum e/ou Kanban, para liderar as práticas ágeis, definir prioridades e demandas operacionais;
• Vivência com princípios e técnicas de melhoria contínua, como Lean, Six Sigma, Kaizen, para promover a eficiência e aprimorar os processos internos;
• Vivência com técnicas de negociação;
• Vivência com análise de dados.

Habilidades e Atitudes

• Organização: Ser altamente organizado e capaz de gerenciar eficientemente os recursos disponíveis, como tempo e pessoas;
• Resolução de problemas: Ser hábil em identificar problemas, analisar suas causas e propor soluções eficazes;
• Comunicação eficaz: Ser capaz de transmitir informações e instruções de maneira clara e concisa, tanto verbalmente quanto por escrito;
• Gestão do tempo;
• Orientação para resultados: Ter uma mentalidade voltada para resultados;
• Adaptabilidade: Ser capaz de se adaptar a mudanças e lidar com situações complexas;
• Atitude proativa: Ter iniciativa para antecipar situações, identificar potenciais problemas e tomar ações preventivas para evitar fraudes e irregularidades;
• Ética profissional: Demonstrar integridade e aderência aos padrões éticos e legais no tratamento dos dados e informações confidenciais;
• Trabalho em equipe: Ser capaz de colaborar efetivamente com equipes multidisciplinares, compartilhando conhecimentos, ideias e contribuindo para alcançar os objetivos comuns.

Informações adicionais

O que oferecemos?

Saúde:

• ⛑Plano de saúde Sul América Nacional (sem desconto de mensalidade para colaborador(a) apenas coparticipação);
• 💬 Programas de apoio Ana Health (Atendimento de Saúde online com custo abaixo do tradicional de mercado, consultas psicológicas e algumas especialidades médicas);

Qualidade de Vida:

• 💻Modalidade de trabalho 100% home office;
• 💰 Auxilio  home office;
• 🥘Vale alimentação(sem desconto em folha);
• 💰 Com base em performance e alinhamento cultural, possibilidade de prêmio anual;

Bem-Estar:

• 🤩Day off de aniversário;
• 🎁 Presente de aniversário;
• 👶 Auxílio creche para filhas(os) na faixa etária de 0 a 6 anos de idade;
• 🤝 Parceria com SESC (com o Cartão Sesc, os colaboradores tem acesso a atividades físicas, nutrição, dentista, educação infantil, hotéis, cursos de artes, entre outros serviços com valores diferenciados).

Educação Continuada:

• 📚 Trilhas de capacitação (treinamentos);
• 📈 Programas de desenvolvimento corporativo;
• 📖 Parceria com as escolas de Idiomas Open English e Influx, sendo uma de modalidade on-line e a outra presencial, obtendo um desconto especial;
• 🎉 Semana de Convenção, 3 dias com tudo pago para todos os colaboradores, anualmente.  



Aqui você encontrará gente do bem, positiva, que ama o que faz e que faz acontecer!

Gente que acredita na riqueza da diversidade, por isso todas as nossas vagas são trabalhadas pensando em promover e valorizar uma cultura inclusiva que busque a equidade em relação a Gênero, LGBTQI+, Pessoas com Deficiência, Etnia e Regionalidades. 

A nossa história está só começando e nós sonhamos grande!

E aí, bora fazer parte desse time?

Com paixão, Confidencial (Apenas para Cadastrados)!

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é uma startup que conecta todo o ecossistema de leis de Confidencial (Apenas para Cadastrados) o fiscal, com o propósito de solucionar as dificuldades que existem tanto para as empresas investidoras quanto para os projetos proponentes, oferecendo produtos e soluções específicas para cada um deles. 

A nossa empresa nasceu oficialmente em 2018, mas a ideia de transformar impostos em inovação social e tecnológica já estava há mais de cinco anos sendo sonhada por pessoas que têm muita vontade de fazer a diferença. Juntos,  hoje já somos mais de 100 pessoas sonhando grande: um time movido por propósito e apaixonado por gerar impacto! 💙

Foi com esse time que já viabilizamos mais de 500 projetos sociais em 26 estados brasileiros , mobilizando cerca de R$ 300 milhões para fomentar a educação, inclusão e saúde com as principais empresas do país, como: B3, Nubank, Electrolux, Isa Cteep, IBM, SulAmérica, CPFL Energia e muitas outras.

E foi com ele que também tivemos o orgulho de alcançar algumas conquistas 😍:

• TOP 5 Social Impact e 26ª startup mais inovadora da América Latina, no Innovation Latam Awards;
• TOP 10 LEGAL do 100 Open Startups Vencedora como solução tecnológica para engajamento social do Acelera Startup Futebol Paulista;
• R$1 milhão dos grupos de investimento anjo Harvard Angels, Anjos do Brasil e Insper Angels e da aceleradora Startup Farm;
• Finalista do Prêmio de Educação Fiscal da Federação Brasileira das Associações de Fiscais de Tributos Estaduais (Febrafite);
• Startup destaque no Startup Day LIDE Futuro Rio Preto;
• Startup selecionado para o Battle - Brasil at Silicon Valley;
• 1º lugar na Chamada Pública Fapesc nº 07/2020 – Programa de apoio a projetos de CTI e Extensão Tecnológica para ações emergenciais aos efeitos da Covid-19;
• Startup selecionada para a categoria "Impacto" no 100 Startups to Watch 2021;
• Startup selecionada para o Programa Scale-Up Endeavor;
• Startup selecionada para a categoria “Social Impact” no Latam Edge Awards.

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Salary

R$ 300