JobFlurry-Appcast-BR
Location
São Paulo, SP | Brazil
Job description
REDE SANTA CATARINA Há 120 anos no Brasil, a Associação Congregação de Santa Catarina (ACSC) é responsável pela administração de 19 entidades com atuação social, em saúde e educação, que formam a Rede Santa Catarina. Com um modelo de gestão em que o superávit gerado é aplicado em nossas obras a fim de executar dignamente nossas atividades, a instituição acolhe e cuida do ser humano em todo o ciclo da vida. Ao todo são cerca de 10,5 mil colaboradores distribuídos em diversas instituições de saúde, mantendo inúmeros estabelecimentos de ensino e acolhendo crianças, adultos e idosos em espaços assistenciais, com atendimento humanizado e serviços de qualidade para milhares de pessoas em seis Estados brasileiros (Espírito Santo, Goiás, Minas Gerais, Rio de Janeiro, Santa Catarina e São Paulo). MISSÃO: Acolher e cuidar do ser humano durante todo o ciclo da vida. VISÃO: Ser referência de entidade filantrópica reconhecida pela sociedade, demonstrando amor às pessoas por meio de nossos atos. VALORES: Preservação da vida, Humanização, Dignidade, Transparência e Sustentabilidade Oportunidade: GERENTE CORPORATIVO FINANCEIRO EDUCAÇÃO Requisitos da Vaga: Elaborar relatórios de controle, considerando diferentes cenários, dos resultados operacionais, econômicos e financeiros da instituição, a fim de que os resultados reflitam informações que deem sustentabilidade para controle e tomada de decisões. Elaborar a projeção agregada dos resultados de todos os setores da organização, através do desenvolvimento de um sistema de planejamento e controle orçamentário Participar das elaboração do planejamento estratégico da instituição, levantando e analisando as informações relevantes sobre o cenário econômico-financeiro, visando contribuir para a elaboração de planos de ação que levem a instituição a atingir seus objetivos. Atender a auditoria interna e externa e os órgãos da fiscalização, de forma transparente e objetiva, resguardando as informações da instituição. Colaborar no preparo da análise das demonstrações financeiras e das operações para as demais gestores da instituição. Controlar os investimentos em ativo fixo, com o objetivo de proteger o patrimônio da instituição. Assegurar todo o suporte necessário às áreas, visando orientar na elaboração dos relatórios gerenciais e controles. Definir e garantir que os indicadores de performance (KPIs) e metas sejam implementados, analisando os resultados e promovendo a divulgação, bem como acompanhar sua evolução, determinando correções e revisões para melhorias nos processos e resultados. Manter a qualificação e desempenho da equipe de trabalho, identificando necessidades de capacitação e desenvolvimento, promoção, transferência, reposição, etc., bem como promover a gestão do desempenho e o feedback, interagindo junto à área de Recursos Humanos, na aplicação das políticas, buscando um ambiente motivador para seus colaboradores. Desenvolver outras atividades inerentes ao cargo ou a critério de seu superior imediato, desde que habilitado e estejam de acordo com o seu conhecimento e experiência. Planejamento Tático e Estratégico; Gerar e monitorar Indicadores de performance (KPIs); Avaliar resultados por meio indicadores gerenciais (processos administrativos); Marketing (captação e fidelização de alunos); Parcerias estratégicas (Editoras, EdTech, Núcleos de Capacitação e inovação, etc); Compreender e realizar busca ativa por novos negócios, tendências educacionais e etc. Monitorar custos e orçamentos das casas de educação. Colaborar com o Planejamento da Educação na Rede Santa Catarina Responsável pela construção e execução do Orçamento nas casas Apoiar diretamente nas decisões estratégicas e gestão do demonstrativo de lucros e perdas dos colégios Apoiar a execução do Planejamento Estratégico de curto, médio e longo prazo Gerar processos e KPIs estabelecidos por casa e Rede. Requisitos Imprescindíveis: Formação Superior em Administração de Empresas, Ciências Econômicas, Ciências Contábeis ou áreas afins. Pós Graduação ou MBA em Gestão e Planejamento Estratégico ou áreas correlatas. Vivência na área da Educação Infantil. Experiência com Custos e Orçamentos; Indicadores de performance (KPIs); Avaliação de Resultados; Marketing e Inteligência de Mercado. Disponibilidade para viagens; Horário comercial (segunda à sexta) Modelo Híbrido (dois dias presenciais) Benefícios: VA + VR + AM + AO Todas as vagas, independentemente do cargo ou posição, são abertas à candidatura de todos, de acordo com o perfil anunciado. A Rede Santa Catarina respeita, promove e apoia a inclusão.
Job tags
Salary
