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Técnico de Farmácia - Região Oeste (Processo Seletivo Misto)


Location

Pinheiros, ES | Brazil


Job description


Descrição :

Para trabalhar nos seguintes programas / equipamentos de saúde da Confidencial (Apenas para Cadastrados) - ASF:

Centro de Atenção Psicossocial - CAPS. O CAPS é um Programa que oferece serviço territorial e público, propiciando cuidados em saúde mental para pessoas com transtornos mentais graves e persistentes. Tem o objetivo de compor uma rede de cuidados e inclusão social, articulando outros equipamentos de saúde, de outras secretarias e recursos comunitários existentes no território.

Centro de Atenção Psicossocial – CAPS AD III Álcool e outras Drogas. O CAPS II Álcool e Drogas é um serviço de Saúde Mental que atende pessoas com problemas graves relacionados ao uso de álcool e outras drogas. Tem o objetivo de compor uma rede de cuidados e inclusão social, articulando outros equipamentos de saúde, de outras secretarias e recursos comunitários existentes no território.

Centro de Atenção Psicossocial - CAPS Adulto. O CAPS é um Programa que oferece serviço territorial e público, propiciando cuidados em saúde mental para pessoas com transtornos mentais graves e persistentes. Tem o objetivo de compor uma rede de cuidados e inclusão social, articulando outros equipamentos de saúde, de outras secretarias e recursos comunitários existentes no território.

Centro de Atenção Psicossocial – CAPS Infanto-juvenil (IJ). O CAPS IJ é um Programa que oferece serviço territorial e público, propiciando cuidados em saúde mental para crianças e adolescentes com transtornos mentais graves e persistentes. Tem o objetivo de compor uma rede de cuidados e inclusão social, articulando outros equipamentos de saúde, de outras secretarias e recursos comunitários existentes no território.

Unidade Básica de Saúde – UBS. As Unidades Básicas de Saúde desenvolvem ações e atividades nas linhas de cuidado segundo o ciclo de vida: saúde da criança e do adolescente, saúde do adulto, saúde da mulher e saúde da pessoa idosa.

Este processo seletivo é misto (com a participação de candidatos internos e externos) e destina-se ao suprimento das vagas efetivas, vagas por prazo determinado, e ainda para compor um banco de candidatos pré-aprovados para futuras oportunidades na região Oeste (Lapa/Pinheiros).

REQUISITOS:

• Formação técnica na área de Farmácia;

• Experiência profissional comprovada de 6 (seis) meses na função (conforme Lei Nº 11.644/2008) em serviços de atendimento e dispensação de medicamentos em farmácia;

• Conhecimento intermediário de Informática (pacote Office);

• Manter atualizada a documentação legal (CPF e RG) no cadastro da plataforma VAGAS;

• Residir preferencialmente na Região Oeste (Lapa/Pinheiros);

• Disponibilidade para início imediato.

PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES:

• Compor a equipe do CAPS e ter habilidade de trabalhar em equipe multiprofissional, colaborando na construção do projeto terapêutico da unidade;

• Disponibilidade em trabalhar na lógica do território: conhecer, diagnosticar, intervir e avaliar a prática cotidiana de acordo com as necessidades da população da região;

• Trabalhar de acordo com as diretrizes do SUS, conforme as políticas públicas de saúde da SMS;

• Desenvolver as atividades de acordo com as diretrizes da política municipal de humanização da SMS;

• Dispensar as medicações conforme legislação vigente;

• Organizar a farmácia e o almoxarifado de forma lógica, conforme Procedimentos Operacionais Padrão (POP) aplicados em forma de treinamento;

• Adequar todas as ações conforme orientações do farmacêutico;

• Manter a limpeza e a organização do setor;

• Manter a identificação das medicações e materiais;

• Checar validade, ordem na prateleira e identificação de medicamentos e materiais conforme Procedimento Operacional Padrão de Farmácia e Almoxarifado;

• Realizar a conferência de materiais ou medicamentos no ato do recebimento de acordo com o POP de recebimento de medicamentos ou materiais;

• Ter ciência e aplicabilidade das legislações em vigor;

• Registrar no livro de ocorrências ações pertinentes;

• Consolidar diariamente as informações do saldo em estoque no sistema;

• Manter atualizado o registro estatístico dos receituários atendidos diariamente;

• Fazer o registro diário da temperatura do refrigerador e dos ambientes da farmácia e almoxarifado;

• Recolher e analisar tecnicamente prescrições médicas, sob supervisão do farmacêutico;

• Individualizar, preparar, conferir e entregar doses individualizadas de medicamentos;

• Fornecer dados estatísticos de análise de consumo de medicamentos;

• Manter atualizado sistema de medicamento;

• Receber, conferir e acondicionar adequadamente medicamentos;

• Organizar e zelar pela conservação de medicamentos;

• Auxiliar no controle de medicamentos não padronizados.

CONDIÇÕES DA VAGA:

• Carga horária: 40hs semanais;

• Salário: R$ 4.174,82;

• Benefícios: VR R$ 705,12 + VA R$ 200,00 + VT;

• Local de trabalho: Município de São Paulo, especificamente para região Oeste (Lapa/Pinheiros).

ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:

• Ter o currículo cadastrado e atualizado no VAGAS.COM;

• Efetuar candidatura no site VAGAS.COM;

• Teste online;

• Triagem de currículo;

• Análise de currículo;

• Entrevista online;

• Realização de exame médico admissional;

• Entrega de documentação legal exigida (disponível no site da ASF).

ATENÇÃO: Para realização do teste online, orientamos que seja realizado em local tranquilo, com boa conexão de internet e utilizando o computador.

CRITÉRIOS DE DESEMPATE:

• Na hipótese de igualdade de pontuação final terá preferência, sucessivamente, o candidato: com maior idade, de acordo com o que estabelece a Lei nº 0.741/03 e com o maior número de filhos menores de 18 anos.

INFORMAÇÕES COMPLEMENTARES:

Conforme consta no Regimento Interno de Recursos Humanos da ASF:

• No capítulo II (Da Admissão) Artigo 9º é vedada a admissão de familiares e afins (irmão/ã, pai, mãe, filho/a, cônjuge, sobrinho/a, neto/a e familiares advindos do casamento e união estável) de Funcionário pertencente ao Quadro de Pessoal da ASF para trabalhar na mesma unidade institucional e/ou vincular-se hierarquicamente;

• O Código de Ética e de Conduta Profissional da ASF está disponível para consulta no site / “Espaço reservado ao funcionário – ERP”.

Observação:

• Não omitir se já tiver sido funcionário da ASF, em razão dos prazos legais para recontratação;

• Caso seja convocado (a) para assumir uma vaga efetiva ou por prazo determinado e recuse a oportunidade, será desclassificado (a) do processo seletivo.

VAGAS TAMBÉM PARA PROFISSIONAIS COM DEFICIÊNCIA.

DATA DE INÍCIO E TÉRMINO DA CANDIDATURA: 13/12/2023.


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Salary

R$ 4.174,82

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