Analista de Pessoal SR - Uberaba/MG
Location
Uberaba, MG | Brazil
Job description
Descrição da vaga
Ser Ubyfol é fazer parte de uma super equipe que ama o que faz! Um time focado em ser presente, solucionando os desafios do agricultor de forma simples e autêntica. Temos orgulho da nossa história, de quem somos e de como fazemos!
O que move nossa alma é fazer a diferença como empresa parceira do agricultor brasileiro, caminhando ao seu lado no desafio de aumentar a produtividade com sustentabilidade no campo . Tudo isso pautado sobre nossos valores promovendo um ambiente de trabalho que valoriza o protagonismo , a inovação, a diversidade, a colaboração e a meritocracia .
Nosso time de Recursos Humanos busca uma pessoa apaixonado(a) em levar soluções de alta qualidade para nossos clientes, contribuindo para alavancar a produtividade e sustentabilidade na agricultura.
Na posição de Analista de Pessoal SR a pessoa irá garantir a execução das atividades da folha de pagamento, benefícios e ponto. Assegurar a acurácia e pontualidade dos pagamentos, gerir encargos sociais e obrigações fiscais, mantendo conformidade com as leis trabalhistas e fiscais. Garantir a gestão eficiente de benefícios, desde sua negociação até a análise de sua eficiência, além de manter registros atualizados. Inclui ainda a otimização dos sistemas de RH e a colaboração em auditorias, visando a melhoria contínua e a conformidade das práticas da área.
O DNA de cada colaborador UBY os faz únicos!
#grupoubyagro
#vemprauby
#somosubyfolianos
#somosubylovers
Responsabilidades e atribuições
Nessa posição você será responsável por:
- Garantir a acurácia no processamento da folha de pagamento, incluindo salários, horas extras, descontos, benefícios, etc;
- Assegurar a pontualidade e a exatidão de todos os pagamentos;
- Realizar os cálculos dos encargos sociais e das obrigações acessórias, garantindo o cumprimento dos procedimentos legais;
- Atender as obrigações fiscais relacionadas à folha de pagamento, assegurando a conformidade com a legislação atual;
- Manter-se atualizado com as mudanças nas leis trabalhistas e fiscais;
- Atuar na apuração e transmissão do e-social (fechamento, Dirf, Rais, Caged e Manad)
- Garantir que todas as práticas de folha de pagamento e benefícios estejam em conformidade com as leis e regulamentações locais;
- Gerar as provisões de férias, 13º, contingências, etc;
- Processar, conferir e integrar o cálculo da folha de pagamento ao sistema contábil;
- Prover aconselhamento especializado à gestão sobre questões de relações trabalhistas;
- Garantir a temporalidade da documentação perante os órgãos fiscalizadores, através do arquivo de documentos;
- Atualizar e manter os registros de colaboradores;
- Gerenciar a administração de benefícios diversos, garantindo sua correta implementação na folha de pagamento;
- Avaliar e negociar com fornecedores, assegurando a competitividade e eficácia dos programas de benefícios;
- Realizar análises periódicas para avaliar a eficiência dos benefícios e a competitividade no mercado;
- Preparar relatórios detalhados sobre custos e utilização dos benefícios;
- Identificar tendências de mercado e necessidades dos colaboradores para inovações em benefícios.
- Trabalhar em colaboração com a equipe de RH para integrar os benefícios às estratégias de retenção e atração de talentos;
- Implementar e aprimorar sistemas de RH para otimizar operações;
- Criar e monitorar indicadores de desempenho da área de RH.
- Administração dos contratos de prestação de serviços;
- Atuar com foco em melhoria contínua e automatizações sobre todos seus processos;
- Colaborar com a realização de auditorias internas e externas, fornecendo informações e documentos necessários para comprovar a conformidade das práticas da área sempre que solicitado.
Requisitos e qualificações
Para ter sucesso nessa posição você precisa:
- Necessário Ensino Superior Completo;
- Necessário Conhecimento em Legislação Trabalhista e Previdenciária; Relatórios como DIRF / Relatório de imposto de renda (Informe de Rendimentos) Aplicativo Federal eSocial / DCTFweb; Rotinas de conciliação contábil e provisões contábeis (férias e 13º salário);
- Desejável Pós-graduação na área;
- Desejável Experiência em negociar e gerenciar contratos com fornecedores;
- Desejável Conhecimento no sistema Senior;
- Disponibilidade para residir em Uberaba/MG.
Informações adicionais
Venha ser embaixador(a) da cultura Ubyfol
- Nutrir um espírito visionário;
- Valorizar as pessoas;
- Cultivar a Integridade;
- Garantir excelência dos nossos produtos e serviços;
- Desenvolver inovações relevantes para nossa cultura;
- Botina Amarela (Identificar-se com o campo da cabeça aos pés);
Muito prazer. SOMOS A UBYFOL
Uma multinacional brasileira que, desde 1985, desenvolve produtos especiais, fornecendo macro e micronutrientes para recobrimento de grânulos, tratamento de sementes, mudas e toletes, e aplicações foliares para todas as culturas agrícolas. Uma empresa que ama o que faz.
Fomos eleitos a melhor empresa de nutrição vegetal do Brasil por diversas instituições independentes, resultado do investimento diário em produtos de máxima tecnologia e alta concentração e, certificados pela GPTW Brasil pela segunda vez consecutiva, como uma das Melhores Empresas para se Trabalhar.
Job tags
Salary
