MGITECH Carreiras
Location
Mogi das Cruzes, SP | Brazil
Job description
#Venha se desafiar
Somos uma empresa nacional de tecnologia que dobramos de tamanho a cada 2 anos e por isso as oportunidades e desafios não param de aparecer. Temos um ambiente de trabalho colaborativo e diverso, onde juntos criamos várias soluções para o mercado B2B. Em 2023 conquistamos pela terceira vez a certificação GPTW.
Nosso propósito é simplificar o trabalho operacional das pessoas, para desenvolverem mais seus talentos humanos . Desta forma, acreditamos que além de ajudarmos nossos clientes a superarem seus desafios, também geramos um impacto positivo em nossa sociedade.
Somos um Distribuidor de Valor Agregado que fornece soluções de coleta e acesso de dados para times de campo (Frontline Workers), principalmente em empresas de grande e médio porte.
Nossos Valores : Liberdade com responsabilidade; Busca constante por excelência; Oportunidades iguais para criar e se desenvolver; Empatia; As melhores ideias devem prevalecer; Ajudar sempre que possível; Semear para colher.
Se você gosta de trabalhar em um ambiente colaborativo, com autonomia, quer sentir que realmente faz a diferença em seu ambiente de trabalho e é movido por desafios, com certeza irá se identificar com a MGITECH!
Competências e Atitudes que valorizamos
Geral:
o Liderar e desenvolver tecnicamente a equipe relacionada a sua área de atuação, fornecendo orientações e treinamentos técnicos.
o Atuar como usuário chave, orientando a equipe tecnicamente quanto aos processos e utilização das ferramentas, para garantia de execução dos processos quando designados pelo Gestor da área.
o Executar as atividades dentro dos prazos estabelecidos, mantendo todos informados sobre a evolução das mesmas e, em caso de necessidade, repactuando novos prazos de entrega.
o Garantir que os processos da área aconteçam dentro do prazo estipulado, seguindo os regulamentos internos.
o Priorizar e delegar as atividades operacionais para a equipe de acordo com grau de impacto e importância para a operação.
o Garantir que a equipe cumpra suas atividades relacionadas ao planejamento estratégico da empresa.
o Identificar as necessidades de desenvolvimento técnico e comportamental da equipe.
o Apoiar na criação de conteúdo para treinamentos da sua área de atuação.
o Garantir que todas as ITs e procedimentos da sua área estejam atualizados.
o Acompanhar os indicadores táticos da área e garantir que os mesmos sejam cumpridos.
o Realizar os feedbacks mensais e acompanhamento da evolução do PDI com a equipe relacionada a sua área de atuação.
o Realizar o processo de avaliação de desempenho, construção do PDI e feedback estruturado em conjunto com o gestor imediato com a equipe relacionada a sua área de atuação.
Específico
o Suportar e coordenar os processos internos de vendas através da liderança do time de Excelência Comercial suportar à equipe de vendas com o gerenciamento da documentação de vendas (pedidos de vendas, faturas e contratos), o processamento preciso das transações de vendas, assim como coordenar com outros departamentos (compras e logística) para garantir a entrega pontual do produto e tratar com quaisquer dúvidas ou problemas relacionados a vendas.
o Gerar relatórios e análises de vendas para acompanhar o desempenho da equipe de vendas e identificar tendências ou áreas de melhoria. As análises devem incluir geração de relatórios de vendas regulares tanto internas quanto externas (rebate, POS, estoque), monitoramento de indicadores-chave de desempenho (KPIs) e fornecimento de insights para a equipe de gerenciamento, assim como auxiliar nos processos de previsão de vendas e orçamento.
o Revisar constantemente e otimizar os processos comerciais para identificação de gargalos ou áreas de melhoria e implementação de alterações ou automação para simplificar os fluxos de trabalho. Ao melhorar os processos de vendas, você pode ajudar a equipe de vendas a trabalhar com mais eficiência e melhorar a satisfação do cliente.
o Garantir uma melhor experiência para o cliente e redução de retrabalho.
o Colaboração multifuncional com outros departamentos, como marketing, operações e finanças, para garantir o alinhamento e apoiar os objetivos gerais de negócios
Experiência
Interno:
o Mínimo de 1 ano como analista adm de vendas Pl e conhecimento/formação fiscal.
Externo:
Mínimo de 3 anos no cargo de analista adm de vendas, adm de pedidos ou cargos equivalentes.
Híbrido: de segunda a sexta-feira das 08:00 ás18:00 horas
Ensino Superior em Administração de Empresas/ Economia, Ciências Contábeis, Técnico em Contabilidade ou correlatas;
• Excel avançado - ter bons conhecimentos em elaboração de planilhas
• Conhecimento de ERP SAP Busines One
• Conhecimento em processos fiscais
• Normas e princípios contábeis, tributária e fiscal (municipal, estadual e federal)
• Conhecimentos sobre cálculos de PIS/COFINS, ICMS e tributos relacionados a venda de mercadorias
• Conhecimentos sobre CFOP, sua aplicação e teoria.
• Habilidades analíticas para solução de problemas
• Capacidade para gerar resultados por meio da transformação da análise de dados em insights de negócios com ênfase na melhoria contínua.
• Conhecimento sobre funil de vendas, experiência e jornada do cliente em vendas B2B;
• Conhecimento de KPIs de vendas e implementação de métricas
• Conhecimento de regras fiscais para validação de impostos
Pacote Benefícios
VR, VT, Assistência Médica e Odonto da Amil, Seguro de vida e plano de carreira.
A MGITECH é uma empresa com 30 anos de experiência na criação de soluções móveis completas, na qual desenhamos o projeto ideal para cada cliente. Temos como propósito simplificar o trabalho operacional das pessoas, para desenvolverem seus talentos humanos.
Pelo 3º ano consecutivo conquistamos o prêmio GPTW 🏆 - Melhor empresa para se trabalhar.
E não paramos por aí, para que essa transformação aconteça, buscamos pessoas que também tenham vontade de mudar o mundo, assim como a MGITECH. E aí, você acredita nessa causa?
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Salary
