Assistente de People Analytics - PCD

Location

Barueri, SP | Brazil

Job description

A SEK é uma empresa que nasce com mais de 20 anos de experiência e uma profunda expertise em cibersegurança.

Presente em 7 países, conecta mais de 750 profissionais apaixonados e especialistas em segurança digital.

Ser SEK é fazer parte de uma empresa referência na América Latina e embarcar em um voo desafiador: pensar à frente e agir no agora é um diferencial para tornar este ecossistema de soluções, serviços e produtos cada vez mais completo.

Nossa paixão por tecnologia alimenta nosso comprometimento com o sucesso do nosso cliente. Nos movemos pela curiosidade e pela inovação para sermos excelentes.

Cada dia é uma nova oportunidade de aprendizado, de desenvolvimento e de inspiração para a sua jornada pessoal e profissional.

Você será responsável por:

• Coleta e organização de dados: Coletar, limpar e organizar dados relevantes relacionados aos funcionários, incluindo informações de recrutamento, desempenho, rotatividade, engajamento, remuneração, entre outros
• Análise de dados: Aplicar métodos estatísticos e técnicas de análise de dados para extrair insights significativos dos conjuntos de dados disponíveis, identificando padrões, tendências e correlações relevantes para a gestão de pessoas
• Desenvolvimento de métricas e indicadores: Criar e monitorar indicadores de desempenho e métricas-chave relacionadas à força de trabalho, como taxa de rotatividade, produtividade, satisfação do funcionário, entre outros, fornecendo uma base quantitativa para avaliar o desempenho organizacional
• Apoio à tomada de decisão: Fornecer análises e recomendações baseadas em dados para apoiar a liderança e os gestores de recursos humanos na formulação e implementação de políticas, programas e práticas relacionadas ao capital humano
• Previsão e modelagem: Desenvolver modelos preditivos para prever tendências futuras no recrutamento, retenção de talentos, desempenho e outras áreas relevantes, permitindo uma abordagem proativa na gestão de pessoas
• Comunicação de resultados: Comunicar efetivamente os resultados das análises e insights derivados dos dados para diferentes partes interessadas, utilizando visualizações de dados e relatórios claros e concisos
• Colaboração interdisciplinar: Trabalhar em estreita colaboração com profissionais de recursos humanos, TI, finanças e outras áreas para garantir a integração eficaz de dados e insights em toda a organização.

O que esta oportunidade requer:

• Formação acadêmica em Estatística, Matemática, Ciência da Computação, Administração de Empresas ou áreas relacionadas
• Experiência prévia em análise de dados, preferencialmente em um contexto de recursos humanos ou gestão de talentos
• Conhecimento avançado em ferramentas de análise de dados, como Python, R, SQL, Excel, Tableau, Power BI, entre outras.
  Familiaridade com conceitos de ciência de dados, modelagem estatística e técnicas de machine learning.
• Habilidades analíticas e capacidade de interpretar e comunicar resultados complexos de forma clara e acessível.
• Pensamento crítico e capacidade de abordar problemas de forma estruturada e analítica.
  Capacidade de trabalhar de forma colaborativa em equipe e lidar com múltiplas tarefas e prazos simultaneamente.

Será um diferencial se você também tiver:

•  Experiência em elaboração de dados com equipes de RH.

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