Superior completo ou cursando em Administração, Economia, Psicologia ou áreas afins;
Disponibilidade para trabalhar 100% presencial em Bauru/SP.
Conhecimentos em Práticas de Departamento Pessoal, Legislação Trabalhista e Sistemas de Folha de Pagamento;
Principais Atividades:
Realizar atividades relacionadas ao controle mensal das horas trabalhadas principalmente no sistema de ponto eletrônico.
Lançar no sistema de ponto informações sobre justificativas de faltas e atrasos.
Disponibilizar on-line relatório de Ocorrência no Ponto aos responsáveis pelos setores.
Apoiar a coleta e conferência dos documentos para admissão de novos funcionários, estagiários e aprendizes, quando necessário e conforme checklist da área.
Atender a solicitações dos funcionários, via telefone ou balcão, no que se refere a informações sobre descontos e benefícios.
Auxiliar a Inserir dados relacionados ao processo de benefícios no sistema e lançamentos necessários para o processamento da folha de pagamento mensal, zelando pela manutenção e atualização dos funcionários no programa de benefícios.
Apoiar os pedidos e compra dos benefícios, tais como vale alimentação, vale transporte, vale refeição etc.
Solicitar emissão de notas de doação, mediante a ofícios autorizados.
Acompanhar doações de produtos para entidades e escolas.
Auxiliar o processo de rescisão e homologação de rescisão.
Auxiliar no preparo de dados para as auditorias.
Auxiliar em eventos conduzidos pelo departamento durante o ano;
Acompanhar e participar das atividades relacionadas ao Programa de Qualidade.
Trabalhar em conformidade com os valores da empresa e código de conduta.
Atender às normas de qualidade, segurança, higiene, disciplinares ou de outra natureza, estabelecidas pela empresa, buscando solucionar quaisquer dúvidas junto a seu superior imediato.
Participar de treinamentos internos e externos, sempre que necessário.
