ESTAGIÁRIO (A) DE TI INFRAESTRUTURA

Location

Serra, ES | Brazil

Job description

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) está em busca de Gente boa com tecnologia!

A Infraestrutura é o setor responsável pela sustentação do ambiente operacional de TI da Confidencial (Apenas para Cadastrados) . Está diretamente ligada ao ambiente sistêmico da empresa com foco em manter a disponibilidade e integridade dos serviços das áreas de negócios.

A Infraestrutura de TI faz parte da Diretoria Administrativa e Financeira e atua de maneira corporativa, junto as 8 Unidades da Cia.

Precisamos de um profissional que seja bom com as pessoas, processos e inovação, seja analítico, tenha senso crítico e de urgência. Que seja apaixonado por tecnologia, autodidata e que colabore com o processo de transformação digital contínuo da Cia. É isso mesmo, que nos ajude com a segurança e disponibilidade do ambiente, engajado com resultados ágeis!

Responsabilidades e atribuições

• Auxiliar na elaboração de dashboards e apresentações gerenciais;
• Apoiar na estruturação, organização e coleta de dados de diversas bases;
• Atender demandas relacionadas à extração de dados, geração de consultas, relatórios e/ou dashboards;
• Realizar a manutenção de consultas, relatórios e/ou dashboards solicitadas pela área de infraestrutura de TI;
• Atuar nos projetos de BI, visando a melhoria dos KPIs da área de Infraestrutura.

Requisitos e qualificações

O que é essencial para nós:

• Aderência aos nossos valores;
• Cursando superior na área de TI;
• Conhecimento em Excel;
• Conhecimento em Power BI e conceito de análise de dados;
• Conhecimento em SQL e Python;

Será incrível se você também tiver:

• Conhecimento em ferramentas de ETL.

Informações adicionais

• Local de trabalho: Serra – ES
• Horário de trabalho: 8h às 15h
• Regime de trabalho presencial

O que a Confidencial (Apenas para Cadastrados) proporciona:

• Vale alimentação;
• Café da manhã, almoço e café da tarde com lanches especiais (pizza, hambúrguer, esfirras e refrigerantes);
• No Natal, temos um kit natalino bem recheado;
• Cafeteria na sede corporativa;
• Assistência psicossocial;
• Convênio com o Gympass;
• Convênio Farmácia;
• Desconto na compra de passagens aéreas e hospedagens, através da parceria com a agência Cosmos;
• Desconto no aluguel de automóveis, através da parceria com a Movida;
• Para as mamães e papais: kit Fortbaby com uma bolsa de maternidade e cartão para compra de produtos para bebês;
• Kit escolar para filhos entre 02 a 14 anos;
• Acesso gratuito a uma plataforma com mais de 100 cursos exclusivos da Confidencial (Apenas para Cadastrados) e com emissão de certificado;
• Plano de carreira com possibilidades para trilha de liderança ou de especialista;
• Investimos no seu bem-estar no trabalho: Sala de jogos e espaço para descanso;
• Ah, aqui você receberá um brinde no seu aniversário!

Etapas do processo

1. Etapa 1: Cadastro 1 Cadastro
2. Etapa 2: Entrevista RH e Gestor 2 Entrevista RH e Gestor
3. Etapa 3: Análise RH 3 Análise RH
4. Etapa 4: Contratação 4 Contratação

TUDO COMEÇA PELA ÁGUA

Cuidar da água é um compromisso que assumimos diariamente com as famílias de Norte a Sul do Brasil. Cada vez que um de nossos produtos entra na vida das pessoas, reforçamos a importância desse bem indispensável. É por isso que o nosso negócio vai muito além de fabricar reservatórios, tubos e conexões. Trabalhamos para ser referência em soluções de armazenamento de água.

Nossa missão é ser referência em soluções para armazenar água. Nossa visão é que a companhia seja reconhecida como uma empresa cristã que honra a Deus e é líder em reservatórios de água.

Valorizamos a ética (exigimos dos nossos funcionários que eles sejam justos, honestos e transparentes em tudo), o respeito (tratamos todos com respeito e dignidade), o comprometimento (somos intensamente envolvidos com tudo o que nos propomos fazer), a simplicidade (somos simples em ser, agir e trabalhar) e a sustentabilidade (acreditamos no crescimento sustentável e respeito ao meio ambiente).

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