Pessoa especialista de desenvolvimento de software ii (principal engineering)

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Home office | Brazil

Job description

Requisitos Comportamentais:

• Deve ser um líder que incentiva a discussão dos times para a solução ser compartilhada;
• Perfil resiliente e que apoie os times em momentos de crise;
• Ser protagonista na mitigação de riscos e impactos, atuação em crises e conduzir solução de problemas.

Conhecimentos técnicos e de padrões desejáveis:

• Domínio com stack tecnologica microsoft, assim como paradigmas OOP, Código limpo, TDD e BDD;
• Fortes conhecimentos em arquitetura de microsserviços, arquitetura orientada a eventos, DDD (Domain-Driven Design), 12 factor app e os desafios que essa arquitetura traz;
• Experiência com integrações sincrônas e assincrônas, APIs e mensageria utilizando o Apache Kafka;
• Padrões de migração de sistemas monolíticos para microsserviços;
• Padrões de autenticação, autorização e segurança; 
• Familiar com técnicas de XP e processos Ágeis;
• Domínio em CI/CD; 
• Git e Gitflow;
• Fortes conhecimentos com provedores de nuvem, preferencialmente Azure; 
• Bancos de dados relacional e não relacional.

Seria muito legal se você tivesse (diferenciais):

• Desenvolvimento plataforma .Net;
• Frameworks javascript (Node.js, React.js);
• Low Code;
• Plataforma IBM, IIB (IBM Integration BUS), ACE (IBM App Connect Enterprise);
• Integração com SAP e SAP Ariba;
• Desenvolvimento mobile;
• Plataforma de pagamentos;
• Experiência em testes de carga e conhecimento em práticas SRE. 

• Responsável pela liderança técnica da tribo fazendo parte de todo ciclo de planejamento e desenvolvimento. 
• Atuar como mentor através de seus conhecimentos técnicos e de liderança. 
• Desenhar soluções técnicas de novos produtos e estratégias de evoluções do produtos existentes. 
• Trabalhar de forma colaborativa com os times com foco sempre em nossos clientes. 
• Utilizar novas tecnologias para alavancar as entregas e melhorar a experiência dos clientes. 
• Identificar dependências e trabalhar com outras squads e jornadas afim de resolvê-las o quanto antes. 
• Propõe soluções técnicas definitivas para problemas recorrentes. 

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Salary