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Home office | Brazil
Job description
O analista de comunicação corporativa sênior é responsável pelo planejamento e execução da estratégia de comunicação com públicos de interesse da companhia, para posicioná-la adequadamente, blindá-la de crises de imagem e atrair negócios.
Sua atuação impacta diretamente o crescimento dos negócios e reputação da empresa em nível nacional.
A posição de Analista Sênior de Comunicação Corporativa é responsável por:
- buscar pautas proativamente junto aos negócios da companhia para posicioná-la adequadamente na imprensa, eventos e oportunidades de falas públicas;
- apoiar na construção do planejamento de comunicação externa e execução, coordenando o trabalho de agências parceiras de publicidade, PR, clipping e eventos;
- apurar informações, elaborar, revisar e validar conteúdos para comunicação externa, como releases, artigos, media briefings, comunicados, posicionamentos, discursos, conteúdos patrocinados apresentações, etc.;
- apoiar a área de comunicação interna oferecendo informações úteis para disseminação aos colaboradores;
- acompanhar resultados de exposição na imprensa e analisar formas para posicionar adequadamente a companhia, seus negócios e soluções;
- monitorar temas de interesse e antecipar potenciais crises, discutindo com especialistas mecanismos para gerir e neutralizar potenciais crises reputacionais;
- analisar riscos e oportunidades no atendimento às solicitações de imprensa e participação em eventos;
- orientar porta-vozes e acompanhar entrevistas;
- estruturar estratégia de relacionamento com stakeholders e acompanhar execução, como encontros de relacionamento, eventos, etc;
- atuar de forma integrada com área de comunicação e com negócios;
- estruturar planejamento e acompanhar execução e indicadores de sucesso das ações de comunicação corporativa;
- mapear oportunidades de fala e participação em eventos estratégicos;
- contratar e acompanhar produção de pesquisas e dados relevantes para fortalecer a narrativa institucional da empresa;
- estruturar relatórios, análises e recomendações de melhorias do trabalho executado;
- organizar e acompanhar press trips, cafés, almoços e demais eventos corporativos, como inaugurações, experiências, para potencializar visibilidade;
- apurar e briefar agências responsáveis por criar materiais institucionais e validar com os negócios;
Escolaridade
Desejável:
Conhecimentos
Competências:
Com 40 anos de experiência, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) é uma empresa de soluções que integram o físico e o digital para tornar o ecossistema econômico do País mais eficiente e ampliar a inclusão financeira das pessoas. Somente na última década, investiu mais de R$ 4 bilhões em produtos e serviços que impactam todas as classes sociais e perfis de público, por todo o Brasil.
Líder mundial em rede independente de caixas eletrônicos, é dona e gestora do Banco24Horas, somando mais de 2,1 bilhões de transações ao ano em seus mais de 24 mil caixas eletrônicos distribuídos em mais de 1 mil cidades do País. A marca está presente na vida de 152 milhões de brasileiros e proporciona acesso a mais de 90 serviços financeiros e não financeiros aos clientes de mais de 150 instituições, levando desenvolvimento econômico e movimentando 5% do PIB. O Banco24Horas oferece também soluções móveis e business to business, focados em gerar valor para os mercados varejista e publicitário com os produtos +Varejo Banco24Horas e Mídia Banco24Horas, além de parcerias com fintechs, bancos digitais e sociais, por meio do HubDigital, e opções de cash-in em seus caixas eletrônicos recicladores.
Visionária, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) foi a primeira empresa brasileira a colocar a sua plataforma de Open Finance em produção, iniciando a integração com o Open Insurance em 2022. Também atua na monitoração, operacionalização e gerenciamento de redes de autoatendimento e serviços complementares das cooperativas, com o ATMManager. Nos segmentos de telecomunicações e transporte de valores, está presente por meio da TBNet e da TBForte. Já com a Serviços Integrados Confidencial (Apenas para Cadastrados) compõe um vasto portfólio com mais de 15 soluções para atendimento de setores variados entregando experiência e capilaridade nacional em projetos especiais.
Reiterando nosso compromisso com a diversidade e inclusão, convidamos pessoas negras, indígenas, mulheres, pessoas com deficiência, pessoas de diversas gerações e 50+, pessoas neurodivergentes e pessoas LGBTQIAPN+ a enviarem suas candidaturas para as vagas de estágio, aprendiz e trabalho no grupo Confidencial (Apenas para Cadastrados) .
Para mais informações sobre nossas atuações e valores em Diversidade, acesso nosso relatório anual e nosso guia de diversidade.
Diversidade, acesso nosso relatório anual e nosso guia de diversidade .
Link guia de diversidade - Trabalhe Conosco | Venha fazer parte da equipe Confidencial (Apenas para Cadastrados)
Link relatório anual - Confidencial (Apenas para Cadastrados)_RA_2022_Port_10.07.23.pdf (ctfassets.net)
Para conhecer mais, acesse o site da Confidencial (Apenas para Cadastrados)ou visite nossas redes sociais.
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