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Location

Minas Gerais | Brazil

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Job description

Descrição :

Responsabilidades:

• Auxiliar na identificação das necessidades de treinamento dos colaboradores;
• Colaborar no desenvolvimento de materiais de treinamento, como manuais, apresentações e demais recursos;
• Apoiar na organização logística de sessões de treinamento, incluindo reserva de salas, agendamento de instrutores, gestão de inscrições, lançamentos de listas de presença e emissão de certificado;
• Auxiliar na avaliação da eficácia dos programas de treinamento, coletando feedbacks e métricas de desempenho;
• Colaborar na criação e acompanhamento dos programas de desenvolvimento da companhia;
• Auxiliar nas demandas de avaliação de desempenho;
• Dar suporte nas métricas e indicadores de DHO.

Idiomas :

Inglês - Nível Intermediário

Outros requisitos :

Formação acadêmica em Psicologia, Administração, Pedagogia ou área relacionada;

Vivência na área de treinamento e desenvolvimento;

Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita;

Capacidade de trabalhar de forma colaborativa em equipe;

Proatividade e entusiasmo para aprender e crescer na área de Treinamento e Desenvolvimento.

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Job tags

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Salary