Location
Recife, PE | Brazil
Job description
SDR (SALES DEVELOPMENT REPRESENTATIVE)
O SDR (Sales Development Representative) terá como missão identificar e qualificar leads, estabelecendo o primeiro contato com potenciais clientes e preparando-os para a etapa de vendas. O objetivo do SDR é criar um pipeline sólido e fornecer oportunidades de negócios qualificadas para a equipe de vendas.
1) RESPONSABILIDADES DIÁRIAS E MENSAIS
Prospectar e qualificar leads através de pesquisa de mercado, fontes internas e externas, redes sociais e outras estratégias;
Realizar abordagens iniciais via telefone, e-mail ou outras formas de comunicação para identificar o interesse e as necessidades dos leads;
Fazer a triagem dos leads, realizando perguntas relevantes para entender o perfil e as características do potencial cliente;
Agendar reuniões e demonstrações de produtos/serviços com leads qualificados para a equipe de vendas;
Registrar todas as interações e informações relevantes no CRM (Customer Relationship Management);
Colaborar com a equipe de marketing para melhorar a qualidade dos leads gerados e alinhar as estratégias de prospecção;
Acompanhar e nutrir leads através de follow-ups regulares, mantendo um relacionamento positivo e identificando possíveis oportunidades de negócios;
Monitorar as métricas de desempenho, como taxas de conversão, tempo de ciclo de vendas e outras métricas-chave.
2) HABILIDADES E QUALIFICAÇÕES
Competências Técnicas:
Conhecimento de técnicas de prospecção e qualificação de leads.
Familiaridade com ferramentas de automação de vendas e CRM como Meetime e RD Station;
Habilidades
de comunicação verbal e escrita, com capacidade de se adaptar ao público-alvo;
Conhecimento básico em técnicas de negociação e fechamento de vendas;
Experiência anterior como SDR e representante de vendas será visto como um diferencial.
Certificações da ANBIMA (CPA-10, CPA-20, CEA) serão vistos como diferenciais.
Competências Comportamentais:
Orientação para resultados e foco em metas;
Excelente habilidade de comunicação e empatia;
Capacidade de construir relacionamentos sólidos com os leads;
Proatividade e autonomia para realizar tarefas e buscar soluções;
Habilidade em trabalhar em equipe e colaborar com diferentes departamentos;
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
- Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
Benefícios
- Auxílio combustível
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
Job tags
Salary
R$ 1.700 a R$ 2.000 mensal
