Lider de Operações HAB

Location

Itapoá, SC | Brazil

Job description

Descrição da vaga:

Liderar os processos de retrabalho em linhas de devolução / recusa, processos de ressuprimento de material liberado em processos de reversa.

Acompanhamento do time operacional e distribuição de atividades. Garantir a qualidade e execução conforme instruções de trabalho.

Ser capaz de trabalhar com atenção aos detalhes e padrões de segurança é algo que não abrimos mão.

Estamos sempre buscando descobrir como fazer melhor nossas atividades, com isso buscamos pessoas que desejam estar sempre aprendendo e melhorando constantemente. 

Juntos Somos Imparáveis, tendo isso em mente você deverá ter uma estreita colaboração com os colegas de trabalho.

Requisitos e Responsabilidades

Quais são os requisitos? 

• Ensino Médio Completo, curso de operador de Empilhadeira
• Vivência em operações logísticas

• Liderança

• Comunicação

• Trabalho em equipe

Dentre as suas principais responsabilidade, você irá encontrar: 

1. Garantir o uso de EPI e condições de segurança constantemente nas áreas;

2. Garantir o preenchimento do check list dos equipamentos utilizados pela equipe diariamente;

3. Respeitar os regulamentos e conceitos de segurança;

4. Acompanhar o processo de linha de retrabalho;

5. Acompanhar o time operacional, nas demandas de Inbound, Outbound e Logística Reversa.

6. Aplicar treinamentos quando multiplicador;

7. Responsável por garantir os 5`s da área;

8. Garantir segregação produtos avariados, atualizando estes dados junto a coordenação e destinado para a áreas específica;

9. Garantir o ressuprimento de material processado;

10. Acompanhar a execução do retrabalho na linha conforme WI, e acompanhamento de erros operacionais.

11. Acompanhar o processo de ressuprimento conforme WI, e acompanhar os erros operacionais.

12. Destinar as gaiolas, paletes e coletores as áreas de coleta dos recicláveis;

13. Trabalhar junto ao inventário, para garantir a acuracidade dos processos executados e ressupridos;

14. Gerar informações à gestão para aplicação de diálogos de performance com base de dados semanais;

15. Suportar o time de gestão nos processos de OMS;

16. Garantir a organização e limpeza do local de trabalho, para garantia dos programas corporativos de qualidade.

Benefício -Você vai encontrar aqui:

• Assistência Médica (Enfermaria, isento de mensalidade e extensivo aos dependentes); 
• Assistência Odontológica (Plano do colaborador custeado pelo DHL e abrangência nacional); 
• Refeição (Vale refeição ou Restaurante, conforme localidade); 
• Transporte (Vale transporte ou fretado, conforme localidade); 
• PPR Anual (target de 70% do salário fixo mensal); 
• Seguro de Vida; 
• Gympass (Rede credenciada de diversas academias); 
• Clube de desconto (Descontos promocionais em diversas categorias).  

Conectando pessoas, melhorando vidas.

Torne-se um DHL e obtenha o essencial do seu dia a dia, através dos melhores benefícios, buscamos a sua segurança, a sua saúde e a de sua família. 

Construa sua carreira conosco e tenha a oportunidade de crescer por meio de experiências multiculturais que o desafiarão diariamente.

Este não será apenas mais um trabalho, será a sua oportunidade de impactar de maneira positiva o meio ambiente e as pessoas que estão dentro e fora da DHL.

Como empresa global, valorizamos a diversidade de nossos colaboradores como uma verdadeira força, e essa força só poderá ser utilizada se fizermos com que todos sintam que realmente podemos ser nós mesmos no dia a dia, independentemente de nossa etnia, religião, orientação sexual, gênero, deficiência ou qualquer outra característica pessoal.

É isso que queremos dizer quando falamos de inclusão.

Diversidade é a nossa força.

Ser D HL é desen volver suas capacidades ao máximo.

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