YDUQS
Location
Tijuca, Rio de Janeiro RJ | Brazil
Job description
Analista de Revenue Growth Sr – YDUQS – Barra da Tijuca
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
Os principais desafios como PESSOA ANALISTA SÊNIOR DE REVENUE GROWTH são:
Auxiliar na identificação de novas oportunidades de receita, como desenvolvimento de novos produtos e serviços;
Apoiar as ações acadêmicas com foco em receita, buscando aumento de rentabilidade através de estratégias de contratação de créditos ou serviços;
Garantir as ações de reajuste buscando equilíbrio entre rentabilidade e permanência de maneira a garantir o ponto ótimo de qualquer tipo de reajuste de preço ou serviços;
Analisar a capacidade de pagamento dos alunos através de análises de comportamento, com utilização de bases internas e externas a companhia;
Criar ferramentas para monitorar e analisar o desempenho das estratégias implantadas e fazer ajustes conforme necessário;
Estruturação e manutenção da base informacional que suportam os painéis e análises;
Suporte na construção das apresentações e análises executivas com foco em receitas, ticket, arrecadação, inadimplência e oportunidades relacionadas;
Trabalhar em colaboração com outros departamentos, como time de permanência, finanças, cobrança e as BU para garantir que as estratégias de receita e rentabilização estejam alinhadas com os objetivos e metas gerais da empresa.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
Buscamos profissionais com:
Formação em administração de empresas, economia ou áreas relacionadas e experiência em planejamento de receita, pricing, vendas, marketing ou finanças;
Conhecimento de análises financeiras, contas a receber e impactos contabeis;
Habilidades de gerenciamento de projetos incluindo a definição de metas e o acompanhamento do desempenho;
Experiência com ferramentas de análise de dados para analisar dados financeiros e de mercado e tomar decisões estratégicas.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Local de Trabalho: Barra da Tijuca
Horário de Jornada: 09h às 19h de segunda a quinta e das 09h às 18h às sextas
Na YDUQS você vai encontrar:
Bolsas de estudo de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos (as). Permitindo até três bolsas simultâneas;
Assistência médica com subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família, com o colaborador responsável pela coparticipação;
Assistência odontológica opcional, para cuidar da sua saúde bucal;
Vale Alimentação ou Vale Refeição com opção de escolha para se adequar às suas necessidades;
Gympass ou Totalpass para opções flexíveis de academias;
Bem-estar e clube de vantagens com programa dedicado e vantagens exclusivas;
Dresscode flexível para promover a nossa diversidade;
Seguro de vida;
Convênio com o SESC;
Universidade Corporativa no nosso portal exclusivo, Educare;
Oportunidades de crescimento, hoje mais de 60% das vagas são fechadas com processo de seleção interno.
Job tags
Salary
