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JobNob

Sua carreira. Nossa paixão.

Diretor(a) Operacional - Goiânia- GO


SICOOB - CENTRAL CECRESP


Location

Goiânia, GO | Brazil


Job description

Mais que uma escolha financeira, uma opção mais justa para cuidar do seu dinheiro. Ser Sicoob é ser dona e dono, participando das decisões e dos resultados da sua cooperativa. Você já conhece o cooperativismo financeiro? Estamos aqui pra te contar que vale a pena conhecer esse movimento que a cada dia conquista mais brasileiros. A ideia é simples: a união de pessoas. Gente que não é só cliente: é dona e dono, tem voz e participação nos resultados. E a explicação não para por aí. Os serviços de uma instituição financeira com os benefícios de uma cooperativa. O que mais importa são as pessoas. Em busca de melhores oportunidades para todos, surge o cooperativismo. Um movimento que, além de unir desenvolvimento econômico e social, une as pessoas. E ele pode ser agropecuário, de consumo, infraestrutura, saúde, trabalho de produção de bens e serviços, transporte e, no caso do Sicoob, no cooperativismo financeiro. Ser um cooperado é construir junto um mundo com mais:

Requisitos:

Superior Completo em Administração, Engenharias, Ciências Contábeis/Econômicas e/ou afins;

Pós-Graduação em Gestão de Pessoas, Administração, Finanças e/ou afins;

Experiência em Instituição Financeira, Planejamento e vivência nas áreas Operacional, Administrativo e Recursos Humanos.

Responsabilidades:

Gestão Operacional e Administrativa da Cooperativa, visando o cumprimento e eficiência de metas, estratégias e ações nas áreas de Crédito, Administrativo e Gente e Gestão;

Gestão do cumprimento dos processos e políticas de Cadastro, Análise, Concessão, Liberação e Recuperação de Crédito, bem como a Inteligência de Crédito;

Gestão do cumprimento dos processos e políticas Financeiras, de Controladoria, Administrativas e de TI, com foco na gestão orçamentária, financeira e contábil;

Gestão do cumprimento dos processos e políticas de Gente e Gestão, com direção de todos os subsistemas de gestão de pessoas;

Liderança de planos e acompanhamento acerca dos indicadores de desempenho da cooperativa, adotando as providências necessárias para correção nos itens de sua competência;

Responsável pela gestão executiva de equipes, processos e recursos de eixos pertinentes a áreas de Crédito, Administrativo-Financeiro e Gente e Gestão, tomada de decisão a partir de diretrizes organizacionais e análise de indicadores.

#J-18808-Ljbffr


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